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三洋電機について_Part.3
https://that.2ch.net/test/read.cgi/kaden/1046335190/l50
https://that2.2ch.net/test/read.cgi/kaden/1046335190/l50
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三洋電機について_Part.3
1 : - :2003/02/27 17:39
1
2 http://that.2ch.net/test/read.cgi/kaden/1039429517/l50
2 : - :2003/02/27 17:40
サンヨー壊れないか?
http://choco.2ch.net/test/read.cgi/kaden/999528538/l50
縁の下の力持ち『SANYO』を応援するスレ.
http://choco.2ch.net/test/read.cgi/kaden/992534763/l50
三洋電機.
http://www.sanyo.co.jp/
3 : - :2003/02/27 17:45
社名 三洋電機株式会社.
創業年月 1947年2月.
設立年月 1950年4月.
代表取締役会長 井植 敏.
兼CEO
本社住所 -T570-8677 大阪府守口市京阪本通2丁目5番5号 06-6991-1181
資本金 172, 241百万円(2002年9月現在)
従業員数 17, 110名 (2002年9 月現在)
4 :目のつけ所が名無しさん:2003/02/27 17:53
産機グループは関東産機システム, 東京産機システム, 店舗システム.
関東テクノが合併の話が発表されたけどその後の詳細が不明なので.
社員はみな.
ガクガクブルブル! ガクガクブルブル.
の毎日です.
誰か詳しい情報教えて.
5 :目のつけ所が名無しさん:2003/02/27 20:52
三流か.
6 :目のつけ所が名無しさん:2003/02/27 21:11
三流にも入れなかったくせに.
7 :目のつけ所が名無しさん:2003/02/27 21:15
>4
心配スナ.
大して変わりません.
8 :目のつけ所が名無しさん:2003/02/27 22:54
こんなくそがいしゃはよつぶれたらええねん.
9 :目のつけ所が名無しさん:2003/02/27 22:56
ほんまくそやで, サービス出勤を強要しやがる. 就職活動している人がこれをみたら, 決し.
決して三洋にははいらんほうがいいですよ.
10 :目のつけ所が名無しさん:2003/02/27 22:57
公表する平均有給日数をふやすために, 出社してんのに有給とったことにしろと.
課長がいいやがる. くそ会社や.
11 :目のつけ所が名無しさん:2003/02/27 22:59
皆さん, 頼むから三洋製品だけは買わないでください.
12 :目のつけ所が名無しさん:2003/02/27 23:12
>>4
新会社の社長はA本ですよ.
その他何, 聞きたいですか?
13 :目のつけ所が名無しさん:2003/02/27 23:15
>>12
S期(株)はM本さん. ですね.
14 :目のつけ所が名無しさん:2003/02/27 23:16
テソポにいる人はかなり損だね.
15 :目のつけ所が名無しさん:2003/02/27 23:19
>>10
文句があるなら辞めればいいやん.
別に会社も10さンみたいなのにいて欲しいとは思ってないだろう.
16 :目のつけ所が名無しさん:2003/02/27 23:28
10です. 15さんのおっしゃるとおりです.
だから, はやく資格を取り, 転職しようと思っています.
だけど, 現在たいした資格がないからすぐには他にいけないので,
暫くはここで働く予定です.
17 :目のつけ所が名無しさん:2003/02/27 23:33
テソポ残業やりすぎなんだよ.
18 :目のつけ所が名無しさん:2003/02/28 00:26
新会社になって.
手当てとか残業とかどうなるのだろう今迄の.
4社で取り扱いが異なってたと思うけど.
19 :目のつけ所が名無しさん:2003/02/28 00:30
>>18
んなもの一番下にあわせるんじゃないか.
20 :目のつけ所が名無しさん:2003/02/28 00:33
M本, A本社長って誰が人選したのだろう.
やはり後1年で解散or身売りするつもりなのかな?
21 :目のつけ所が名無しさん:2003/02/28 00:47
今の状態じゃ誰がやっても業績は期待出来ないから.
無能な管理職を一掃して人件費減らしてほしい.
*上の様子ばかり見てる管理職.
*やたらと部下が辞める管理能力がない管理職(誰だかわかるよね)
22 :目のつけ所が名無しさん:2003/02/28 00:49
>>18
>>19
営業手当て.
システム会社25
酸気(株)17
手苦廼 0
*営業手当て0に決定か.
23 :システム会社社員:2003/02/28 00:59
>>22
せめて17くらいにとどめてちょ.
24 :目のつけ所が名無しさん:2003/02/28 06:31
そのうち東製はなくなり三流つぶれるでしょう.
25 : - :2003/02/28 06:49
26 : - :2003/02/28 06:56
27 : - :2003/02/28 09:01
>>15
文句あっても辞められないのが現実.
28 :sage:2003/02/28 17:42
重複すれ.
http://that.2ch.net/test/read.cgi/kaden/1046389691/
29 :目のつけ所が名無しさん:2003/02/28 18:16
瀬田の人いる?
30 :目のつけ所が名無しさん:2003/02/28 18:54
利益の上がらない事業をサクtっと売却.
会社としてはいいかもしれんが, 働いてるほうとしては・・・.
31 :目のつけ所が名無しさん:2003/02/28 23:39
>>9
今更もう遅いです・・・.
32 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/01 00:20
>>30
売却を決める連中は自分が切られる側にならないから痛みも感じないんだろうな.
33 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/01 01:52
つーかスレタイ目立たなすぎ.
34 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/01 09:03
三洋電機SANYO
目立つようにしてみますた.
35 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/01 13:13
>>34
スレタイ.
三洋電機って・・・. ショボーン.
36 :sage:2003/03/01 16:44
三洋電機東京製作所がなくなるってほんと?part3
http://that.2ch.net/test/read.cgi/kaden/1046389691/l50
37 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/01 23:08
237 :名無しさん@あたっかー :2003/02/24 18:19
中国大陸, バブル崩壊寸前みたいだね.
家電の巨人と恐れられている海爾だって, 実態は安売り競争で毎年数十パーセントも価格下落に見舞われ体力を消耗している.
実態は儲かっていないってこと.
高付加価値で富裕層をターゲットにして好調を維持している一部企業以外は崩壊する可能性もあり.
38 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/02 13:23
後からたったほうが伸びてやんの. (w.
39 :本当でつか:2003/03/02 15:29
45 :目のつけ所が名無しさん :2003/03/02 15:26
プレスリリース::::::::::::::::三洋電機広報部.
社名変更のお知らせ.
平素より当社の製品をご利用いただきましてありがとうございます.
このたび社名変更いたしますのでここにお知らせいたします.
現社名:三洋電機株式会社.
新社名:日本海爾集団公司:ハイアール・ジャパン株式会社_Haier_Japan_Co.Ltd
実施日:平成15年4月1日より.
40 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/02 15:33
ネタに決まってる.
数年後はどうか分からんが.
41 :システム:2003/03/02 16:38
酸気, 新会社の4月1日からの詳しい人事はいつ発表.
なのか分かる人いる?
定期購入があるのでとりあえず1ヶ月にしておこうかな.
42 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/02 16:42
43 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/02 20:07
>>41
今月末じゃないの.
44 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/02 23:14
>>39
まさかと思うが信じたのでは無かろうな・・・.
そこまで・・・・ガ------------ン!!!
45 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/03 20:15
上げてみる.
46 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/03 22:02
>>43
本人には今週末通知でしょ.
47 :ディスペンサーラインマン:2003/03/03 23:25
三洋電機東京製作所がなくなるってほんと?part3
http://that.2ch.net/test/read.cgi/kaden/1046389691/l50
48 :ディスペンサーラインマン:2003/03/03 23:27
いいかげん, どっちかにまとめよう!
49 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/03 23:42
本来こっちが本スレ.
50 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/04 01:22
でもタイトルは違うぞ.
51 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/04 17:20
うちは6日(木)に責任者に話があるみたい.
本人には週末か来週かな.
異動を伴わない場合はもう少し後かも.
52 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/04 22:29
向こうは良い感じにあれとるな. (w.
53 :システム:2003/03/04 23:41
スレが荒れているな.
会社側の嫌がらせか.
54 : - :2003/03/05 12:34
55 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/05 12:44
>>53
スレが荒れるのもリストラされるのもみんな.
会社が悪いんです.
56 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/05 14:40
今回の異動.
本人知らずに他人が知ってる.
57 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/05 14:42
新会社って給与体系代わるんでしょ.
早く知らせてよ4月から色々あるんで.
58 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/05 20:18
ハイアール!
59 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/05 20:52
60 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/06 10:34
>>58
ハイアール自体も本当はあまり業績良くないとか.
61 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/06 22:34
もうだめぽ・・・・.
62 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/06 23:28
産機の各地域システム会社の社長もかなり代わるらしい.
すると部長クラスも変わり. . .
63 : - : *
64 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/06 23:33
http://icelake.hp.infoseek.co.jp/anime/one.swf
65 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/07 18:35
三洋電機, 事業組織別に賃金格差.
三洋電機は今年4月, 新設する事業組織ごとに管理職の賃金格差を設ける制度を導入する. 製品や職種別にグループ全体で.
300--400の「ビジネスユニット(BU)」を新設. 課長級以上の約5000人に最大500万円程度の年収格差が生じる見通し.
産業界ではカンパニー別の賃金制度を導入する動きが活発だが, 個別事業単位での賃金格差は珍しい.
BU制は本社だけでなく, 三洋電機クレジットなど関係会社も対象とし, 現在, 数十ある事業部を改編する. BU長は.
「執行役員候補」として責任と権限を強化する. 各BUの従業員数は数人から1000人程度まで幅広くなる. 管理職の年俸は三洋の.
連結業績と各BUの業績をそれぞれ5割ずつ反映させる方針. 従来は連結業績を8割, カンパニー業績2割を反映させていた.
管理職以外の一般社員にも同様の賃金制度改革を実施するよう近く労働組合に提案する. (01:17)
http://www.nikkei.co.jp/news/sangyo/20030128AT1D2709127012003.html
66 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/07 21:06
>>62 地域ツステム会社長は変わらんよ.
カンパニーそのものが変わるんだよ!
67 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/07 21:28
>>66
変わらないって言うのは何処の情報?
北海道, 東北, 中部(支店かも)は変わるってもっぱらの噂.
近畿は定年か.
68 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/07 22:16
全部変えちゃえ.
69 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/07 23:06
主任試験, 落ちたよ・・・・.
70 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/08 00:01
>>129
調整っていったいどういう意味よ.
71 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/08 00:06
>>70
誤爆スマソ.
72 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/08 09:17
調整=>政治的な動き.
73 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/08 18:23
三洋, フルカラー有機ELディスプレイの量産出荷を開始.
http://book.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1046691838/l50
-Kodakの新型デジタルカメラに採用.
三洋電機株式会社とEastman Kodak, 両社の出資による有機EL生産合弁会社「株式.
会社SKディスプレイ」は3日, アクティブ型フルカラー有機ELディスプレイの商用出荷.
を世界で初めて開始したと発表した. 三洋電機株式会社とEastman Kodak
http://www.watch.impress.co.jp/av/docs/20030303/sanyo.htm
74 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/08 18:44
>>73
統制の大部分の人間には別の会社のお話・・・・.
75 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/08 21:33
それより空調と産機が同じカンパニーになるっていう.
新組織が不安だ・・・.
76 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/08 22:03
食品システム事業部はどうなるの?誰か教えて!
77 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/08 22:04
主任試験の合格の割合と裏話を誰か教えて?
78 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/08 23:06
>>77
上司に合格したよと3/3に言われたけど, それ以上何も情報がないです.
点数とか出てるの?
79 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/08 23:31
>>78
落ちた人にはどの科目が悪かったか教えてくれるみたい. 合格率は.
惨危だと一割弱じゃないの. 事業部によって違ってくるのかどうか情報.
キボンヌ.
80 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/09 08:55
親会社に悪いけど.
Fメカはやっぱり.
三洋方式だ!!!!
81 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/09 11:18
>>76
三洋食品株式会社になるんだよ. (w.
HPもほら.
http://www.sanyofoods.co.jp/
82 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/09 11:33
>>79
業績の悪い部署ほど合格率低いのではないか.
C2からC1になると給料上がるし.
83 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/09 11:49
>>82
見方を変えれば「業績が悪い -> 合格率低い」
じゃなくて「合格できない***ばかり -> 業績が悪い」
とも言えるね.
84 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/09 12:45
C1試験に合格した人はかなり試験が出来たのかい?
上司の話だと受験者の1割ぐらいしか合格者がいないらしいが・・・.
85 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/09 13:56
今年管理職試験は今まで何回も落ちた香具師も.
受かっている.
86 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/09 18:47
>>85
中途半端に主任で高い残業手当を請求されるより.
管理職にしてしまった方が人件費が節減されるからだろ.
どうせそんな連中は評価がずっと低いままで年俸も低いだろうから.
87 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/09 19:05
C1試験はほとんどの受験者が試験の点数だけで決まるらしいよ.
残りの数%がヘンな恣意性が入るらしいけど.
勉強できる時間が作れて, 勉強できる奴が受かるんだよ.
88 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/09 19:21
>>87
本部スタッフは100%合格しているところもあるしな.
89 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/09 19:27
田地, 部貧, 反動対は統合の噂あるね.
90 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/09 20:05
>>86
同感.
年俸低くして業績悪ければクビに出来るしね.
91 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/09 20:12
そしたら田地が部貧, 反動対を全部仕切ってしまうね.
反動対の本社も大阪か淡路島だね.
92 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/09 20:14
>>88
逆にある子会社とかいくと0%だったりとかね.
93 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/09 20:19
>>89
そしたらMMCはHAとかダメ家電系ばっかり押し付けられるんじゃないの?
94 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/09 20:21
まあ正式発表をまちましょうや.
95 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/09 20:23
俺, 反動対だけど島で暮らしたくないよ!
96 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/09 20:26
>>94
正式発表はいつになるんだよ?
97 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/09 20:31
>>96
今月の役員会の日付しらべろよ.
98 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/09 20:38
大泉->淡路島への異動でまた人を減らせるね!
99 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/09 20:39
能力が無い管理職は早く居なくなれ!C1試験は一流大学しか合格しないのか?
100 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/09 20:48
しかし一流大学出た奴らバカばっかり.
へんなプライドばっか高く話にならない.
試験制度なんか止めちまえ.
101 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/09 20:51
だけど筆記試験で決まるということは, 学力, 勉強力が必要ということで.
結果的に一流大卒は有利でしょうな.
悔しければがんばって試験受ければいいだけなんだけど.
102 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/09 21:26
C1試験の弁当代金で三洋電機は利益を出してるのは本当かい?
103 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/09 21:28
本当だよ!プライドが高くて汚い仕事は絶対しないからね.
104 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/09 21:41
>>100
一流大学の人は100さんみたいな人はバカ以前に.
眼中ないでしょうけどね.
中学出た時点で人間は差がいっぱいつき始めるからね.
105 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/09 21:51
104さん.
私は人間は平等じゃないと痛感してますよ. . .
106 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/09 21:52
試験うかりゃいいだけのはなし. 終了.
107 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/09 21:53
定昇上限, 35歳に引き下げ提案=04年度から--三洋電機.
*三洋電機 <6764> は7日までに, 年齢に応じて賃金が上がる定期昇給.
(定昇)が適用される年齢の上限を45歳から35歳に引き下げる方針を固.
め, 労組に提案した. 対象となるのは製造部門や事務部門に従事する約1万.
人. 今春闘とは分離して交渉し, 2004年度の導入を目指す.
(時事通信)
[3月7日20時7分更新]
108 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/09 21:55
皆さん!覚悟が必要ですよ. どのくらい給料が下がるのだろうか・・・・.
109 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/09 21:56
さっさと管理職になって偉くなれば関係ないよ.
組合員なんて言葉もなくなるだろうね.
110 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/09 22:07
定昇がなくなるだけで減給じゃないでしょ.
111 :名無しさん:2003/03/09 22:11
>>87
C1試験ごときでそれほど勉強しなきゃいけない奴なんて.
いらない. 管理職試験は結構大変だが, それも財務とかの.
商業高校レベルの知識が求められるだけ.
112 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/09 22:28
共通問題は全体の40%だから勉強より.
論文書く力や分析力, 頭のキレのほうが.
大事でしょう.
113 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/09 22:58
>>110
よく考えろよ. 俺は関係ないが, 定昇が無くなると言うことは.
来年も今年と同じ給料と言うことで, 事実上の賃下げだぞ.
年齢ごとの給料の表が一歳分上に上がるんだから.
年齢と給料の関係を表にして考えてみ.
114 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/09 23:48
要するに能力給になるんでしょう・・・というか・・.
景気連動型の賃金体系ですな. 景気が悪いとどの位下がるのだろうか・・・.
115 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/10 02:22
能力給といっても, 社内は温情判断ばかりで意味無しだよ.
116 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/10 10:50
本日AM10:30〜東京製作所で.
方針発表があり経営陣は言っている筈です.
そのときに詳細が発表されると思います.
何か情報が入れば書き込み願います.
117 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/10 11:36
本スレage
118 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/10 16:02
方針発表どうなったんだよ.
119 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/10 19:37
主任試験落ちておいら仕事やる気が一段と無くなった・・・・.
120 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/10 19:39
なんで?課長試験のが簡単に合格になるんだ?
主任試験のが難しいのはなぜ?
なんでだろう. なんでだろう・・・.
121 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/10 19:44
>> 119
そんな試験に落ちるんだ. . .
donna, aho?
122 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/10 21:04
課長試験のが合格率がいいらしいよ. 給料下げられるからかな.
123 : - :2003/03/10 21:05
124 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/10 21:36
>>122
何にも仕事できない香具師が今年3回目?の試験で受かった.
どっか地方にでも行って修行して来いと言いたい, でも現状じゃ.
年俸相当下がるだろうな(営業手当てでなくなるし)
125 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/10 21:45
営業手当てシステム会社で25%, 産機で17%は課長試験合格で.
なくなるんでしょ.
給料下がって, 業績悪ければあぼーんか.
126 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/10 23:30
方針発表ネタはうそ?
127 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/10 23:37
>>126
上司の予定表に10日方針発表って書いてあり.
今日は直行直帰でした.
128 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/11 01:29
4月以降の情報ないね. トウセイがなくなるなんてないよね.
129 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/11 08:39
組合は何しとん?
上司に『肩を叩かれた』人が組合に駆け込んだら,
組合から「会社をつぶす気か!」と言われたって話は.
本当?
130 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/11 17:55
>>126
今日でけっていしたんかな?明日辺りには開示な薬缶.
131 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/11 18:17
明日内示, 14日全体発表.
132 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/11 20:46
食品の方針発表なんてどうでもいいよ. . .
どうせ大したことできないんだから.
ホンモノの方針発表って来週じゃないの?
133 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/11 21:00
もう4月の大統合は役員会とおっているらしいのお.
134 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/11 21:13
いよいよ酸気と喰う超が統合ですか!
135 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/11 21:57
酸気と喰う超が統合はこのスレでしか話題になってないよ.
酸気はシステム会社とテクノの合併だけでしょ.
136 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/11 22:11
非民生の事業はひとつに統一でしょ?
医療も産機も空調も, 非民生のものは全部いっしょ.
137 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/11 22:19
「非民生」て何.
教えて君でスマソ.
138 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/11 22:22
>>132
酸気(株)の方針発表は19日.
なぜか各部署ごとに時間を決めて発表らしいけど.
今日メール来ていたよ.
139 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/11 22:52
>>137
非民生=行無用.
ってことでしょう.
140 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/11 23:03
>>135
酸気(株)とかツステム会社とかなんて.
クンレベルじゃなくて全社・姦パニーレベルの話だよ.
141 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/12 00:01
今更負け犬同士くっつけてどうするの?
部門ユニット制とかはどうなるのだろう?
142 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/12 00:03
非民生を集めてやれるところまでやって, だめなら修了ってことだな.
143 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/12 00:08
折角, 粗大ゴミを小さくして捨てやすくしたのに.
また大きくしてどうするというのか.
144 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/12 00:27
やっぱり,
大村は, てんぐうどんでしょう!
145 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/12 15:21
三洋電機東京製作所がなくなるってほんと?part3
http://that.2ch.net/test/read.cgi/kaden/1046389691/l50
縁の下の力持ち『SANYO』を応援するスレ.
http://choco.2ch.net/test/read.cgi/kaden/992534763/l50
サンヨー壊れないか?
http://that.2ch.net/test/read.cgi/kaden/999528538/l50
146 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/12 22:38
147 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/12 23:43
もうだめぽ.
148 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/12 23:51
産機も10年前の組織に戻るだけジャンこの10年何を無駄なことしてたの?
産機(株)社長交代なんだから, らっこ事業部長も潔く退陣してちょ.
149 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/12 23:57
>>148
何からっこ事業部長のお気に入りの社員で同じ臭いがして.
好きになれないね, かっこばかりで能力ないし(結果出てないでしょ)
150 : - :2003/03/13 18:44
大東, 北条の裏情報ない?
151 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/13 18:50
>>150
裏っちゅうか, すでに表かもしれんが.
民生向けは全部集約, 本部は大刀だろ.
152 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/13 18:52
4.1の正式人事発表はいつですか?
153 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/13 19:42
しょせん何やっても何作っても三流 電機なんだから.
154 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/13 21:05
>>152
18日でしょ.
部長以上は召集されてるはず.
155 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/13 21:11
>>148
算木(株)の社長は定年で交替じゃないの?
今年は一応利益出してるんだから退陣する必要はないでしょう.
156 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/13 21:25
く, そ会社や, つ, ぶれろ.
157 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/13 22:10
酸気(株)何やってももうだめぼ.
売れないFシリーズ,
売り先がないショーケース.
売れるはずがない新事業.
こんなので売り上げ予定出してちゃ.
詐欺同然.
158 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/13 22:14
対策ばかり搬入できないFシリーズ.
ショーケースのネット販売?
価格提示すると客がひいてしまう.
新事業商品.
入れ替え買い替え需要もとんでもない数字予定していたな.
159 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/13 22:47
C2の諸君!今こそストライキじゃぞ. 安月給で責任ばかり取らされて・・・.
今こそたちあがるのじゃ!C2メンバー結集じゃあ.
160 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/13 23:18
同じC2でも万年C2といっしょにするなよ.
161 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/13 23:21
C1と同じ仕事して給料が違うのが納得できない!社長!会長!事業部長!人事部長!何とかして!
162 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/13 23:30
161の件.
管理職の方, 見てたらお願いしますた.
163 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/13 23:49
ソリューションビジネスの意味を取り違えている様な気がするのは俺だけか?
164 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/14 00:06
あー!C1と同じ仕事して給料が違うのが納得できない!社長!会長!事業部長!人事部長!何とかして!
165 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/14 00:06
納得できない!
166 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/14 00:35
>157
じゃやめれば.
167 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/14 00:45
>>166 :目のつけ所が名無しさん :2003/03/14 00:35
>157
じゃやめれば.
すみません「やめれば」の意味は.
157さんにやめればといってるのですか.
酸気のやろうとしてる事に言っているのですか.
168 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/14 00:48
166みたいに会社の言いなりになっている香具師ばかりいるから.
間違った製品, 販売方針がそのまま正当化されてしまうんじゃない.
辞めるのは問題意識を表に出せない社員だ.
169 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/14 01:01
170 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/14 01:03
今日は取締厄会.
171 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/14 06:32
2003.3月期の連結発表が早い. 700億赤字・ソースNIKKEI
他社も相次ぐと思われ・・・.
いづれにしても素早い.
172 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/14 20:38
日付:2003/03/14
三洋電機, 白物家電の1400人を配転.
三洋電機の桑野幸徳社長は14日会見し, 2004年3月期に白物家電部門の約1400人を半導体など他部門に.
配置転換する考えを示した. あわせて同部門を中心とした国内外の製造子会社4社も精算する方針.
一連のリストラで白物部門の赤字体質を改善する.
配置転換対象は冷蔵庫などを手掛ける東京製作所(群馬県大泉町), 洗濯機などの滋賀工場(大津市),
掃除機などの北条工場(兵庫県加西市)の人員. 中小型の製品製造を中国など海外に移管する方針を決めており,
今後国内で約1400人の余剰人員が生じるとしている. 2004年3月期中に半導体や電池など業績が伸びている部門に.
配転する計画だ. 清算する製造子会社4社の社名は明らかにしていない. 100人程度の人員がリストラの対象に.
なる見通しという. 一連のリストラ費用の引き当てや投資有価証券の評価損により, 2003年3月期は連結最終損益.
が700億円の赤字に転落する.
http://www3.nikkei.co.jp/kensaku/kekka.cfm?id=2003031406484
173 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/14 23:03
また合法的なひときりか・・・.
174 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/14 23:30
人材でイニシャルKは, x.
製品でイニシャルFも, x.
結構思い当たるところみんな無いかい?
175 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/14 23:41
惨奇の新組織人事の発表があったがひどいもんだな.
あれで現状打破が出来るはずも無い.
176 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/14 23:43
人材でイニシャルFも x がいるよ.
177 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/14 23:49
>>175
する気もない・・・・かも.
178 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/14 23:54
>>177
言えてる.
179 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/14 23:57
284 :目のつけ所が名無しさん :2003/03/14 23:48
>>273
M本, A本体制で何が出来るんだ店舗は旧SMIのような会社に.
するんじゃなかったのか?
180 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/15 00:04
三洋電機東京製作所がなくなるってほんと.
のスレが停止されてしまったぞ.
181 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/15 00:26
>>180
なぜだろう?
182 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/15 00:29
バルスをとなえたからか.
183 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/15 00:33
役職者昇格が4人でC1昇格が1人とはどういうことだ?
184 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/15 00:35
>>182
すみませんバルスって何ですか?
185 :ちょっと, 172さん!:2003/03/15 00:36
172へ.
記事では 2003年3月期になっているのを,
わざわざ 2004年3月期に.
書き換えてるのはどういうこと?
何か後ろ暗い意図があるのかね?
>172 :目のつけ所が名無しさん :2003/03/14 20:38
>
>日付:2003/03/14
>
>三洋電機, 白物家電の1400人を配転.
>
> 三洋電機の桑野幸徳社長は14日会見し, 2004年3月期に白物家電部門の約1400人を半導体など他部門に.
>配置転換する考えを示した. あわせて同部門を中心とした国内外の製造子会社4社も精算する方針.
>一連のリストラで白物部門の赤字体質を改善する.
> 配置転換対象は冷蔵庫などを手掛ける東京製作所(群馬県大泉町), 洗濯機などの滋賀工場(大津市),
>掃除機などの北条工場(兵庫県加西市)の人員. 中小型の製品製造を中国など海外に移管する方針を決めており,
>今後国内で約1400人の余剰人員が生じるとしている. 2004年3月期中に半導体や電池など業績が伸びている部門に.
>配転する計画だ. 清算する製造子会社4社の社名は明らかにしていない. 100人程度の人員がリストラの対象に.
>なる見通しという. 一連のリストラ費用の引き当てや投資有価証券の評価損により, 2003年3月期は連結最終損益.
>が700億円の赤字に転落する.
>
>
>http://www3.nikkei.co.jp/kensaku/kekka.cfm?id=2003031406484
>
186 :185:2003/03/15 00:54
なんだ, 日経の記事が2種類あるのか. . .
検索すると2004年3月で, トップページの企業.
から辿ると2003年3月になってる. (19:42付)
172さん, 失礼した. ごめん.
187 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/15 07:04
何やっても何作っても三流 電機なんだよ.
188 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/15 10:15
C1昇格は年収が上がってしまうのだよ・・・.
管理職昇格は年収が下げられるのだよ・・・.
189 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/15 10:18
すいません〜!半導体でも何百人と人が余ってます!
190 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/15 10:21
従業員へ!金は絶対やらん!
191 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/15 10:30
>清算する製造子会社4社の社名は明らかにしていない.
これどこだよ. 非常に気になる.
192 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/15 10:30
C1はあまってるんだよ. ドブに捨てるほど居るんだよ.
早く捨てないとC2があがれないよ.
193 :フルゴン:2003/03/15 17:45
ここは重複スレッドです. 本スレは以下の通りです.
三洋電機東京製作所がなくなるってほんと?part3
http://that.2ch.net/test/read.cgi/kaden/1046389691/l50
194 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/15 18:13
>>193
バカか?
195 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/15 18:18
>>193
三洋電機東京製作所がなくなるってほんと?part3 は.
停止されてるって行ってんだろ ウ"ァーカ.
196 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/15 21:42
194=195
[上矢印]
baka
197 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/15 22:06
>>196
云智.
198 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/15 22:08
>>196
三洋電機東京製作所がなくなるってほんと?part3 は.
停止されてる, 復活できないの?
199 :北中央門:2003/03/15 22:42
だれか.
三洋電機東京製作所がなくなるってほんと?part4
を立ち上げてくれ.
200 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/15 23:03
三洋電機東京製作所がなくなるってほんと?part3 は.
会社側の圧力で意図的に停止されたのでは?
201 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/15 23:05
こんな新組織になるならいっそ身売りしてしまえ.
202 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/15 23:21
どこにいるかわかりません.
恒温室を捜したか?.
最近, 見ないなあ・・・.
どうしているのかなあ.
203 :北中央門:2003/03/15 23:21
このホストでは, しばらくスレッドが立てられません.
またの機会にどうぞ. . .
っとなってしまうので.
だれか.
三洋電機東京製作所がなくなるってほんと?part4
をつくって下さい.
204 :就活中三年生:2003/03/16 00:47
すごく入るきなくすすれなんですが, この会社だけしかない!という.
強みはないのでしょうか?
ショボーンな予感です.
205 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/16 00:52
>>203
復活しなくてもいい.
どうせ荒れるから.
206 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/16 01:07
どうしても当世だけで独立させたい, よその事業所.
入って来るなボケというのであればちくり板にたててくれ.
207 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/16 02:21
来年度入社が決まってますが, 何か?
208 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/16 02:52
[上矢印] 逝ってよし.
209 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/16 09:31
厨房の匂いがぷんぷんする.
210 :嘘を嘘と見抜けない・・・:2003/03/16 12:39
>>204
2chの書き込みを100%真に受けるようなバカは来なくてよろしい.
211 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/16 12:56
>>204
こんなに人が余っているのに新入社員とるの?
212 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/16 13:02
*ンヨー の 問題点は, 研開部門にある.
無駄な予算をたくさん使ってる割には成果が少ない.
事業部にもっと投資したり, 技術者の育成をどんどん.
やらないとだめ.
しかし, 社長の桑*は研開上がりだから, この聖域に.
手をつけることはできない.
また, 胃植副社長はアフォで現場の実態を知らないから.
これまた期待できず.
当分だめですな.
213 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/16 15:03
>>214 もまいさんたちより安くつくから.
214 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/16 15:22
シャープの裏事情はすごいが, ここは.
平和だな・・・.
215 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/16 15:42
http://www.rakuten.co.jp/san-shop/
ネットでショーケース販売?
216 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/16 17:14
もうすぐ, 北朝鮮並みのワッショイ人事が発表になるよ.
217 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/16 17:23
酸機はアホな新組織人事発表済み.
218 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/16 17:24
>>217
もっとうえのレウ"ェルだよ.
219 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/16 17:30
>>216
Kわ野->x.
胃植Jr->o.
ですか?
220 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/16 18:56
いうえふくしゃちょーまんせー.
221 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/16 21:56
>>204
俺はもう手遅れなわけだが, やっぱり隣の松*の方が良い.
シャー*は知らん.
222 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/16 22:07
三洋はセンタッキー.
222
223 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/16 23:48
>>217
酸機なんてクソレベルは問題ないよ.
全社レベルでエグイ新組織が楽しみだね.
224 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/16 23:52
>>211
バブリーな時代のツカエナイアフォ社員を淘汰して.
新入社員増やして安い人件費で効率高めた方がいいんだよ.
80年代〜90年代前半入社の人たちはダメだよ.
225 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/16 23:57
226 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/17 00:01
>>217
酸機なんてクソレベルは問題ないよ.
全社レベルでエグイ新組織が楽しみだね.
発表はいつ頃なの?
227 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/17 00:02
人が余っているのはラインな訳で.
新人採るのは技術なわけで, ラインから回すわけにはいかないわな.
228 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/17 00:14
会社レベルのエグイ新組織の情報希望.
229 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/17 00:48
えぐいったって常識レベル.
北朝鮮みたい, といえば, 親子二代のワッショイ人事に決まっているよワッショイ.
230 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/17 14:16
http://quote.bloomberg.com/fgcgi.cgi?ptitle=title&T=japan_news_story_kigyo.ht&s=APea5dCB2jk_XbZNk
231 :ディスペンサー:2003/03/17 17:07
三洋電機東京製作所がなくなるってほんと?part4
http://that.2ch.net/test/read.cgi/kaden/1047888406/l50
232 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/17 17:25
http://news.lycos.co.jp/company/story.html?q=17bloombergki270738&cat=10
233 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/17 20:41
おまいらは東京製作所がなくなるってほんとを語りたいのではなくて.
らっこの愚痴を言いたいだけちゃうんかと・・・.
234 :名無しさん:2003/03/17 21:05
>>233
まぁ, 正直そうなんだが.
235 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/17 21:05
部門ユニットってどの程度の組織が1ユニットになるのだろう?
産機(株)で1ユニットなのかな.
236 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/17 21:15
ビジネスユニットのリーダーは3年で業績に応じ昇格, 降格, 年俸増減と.
あるけど, リーダーである今の管理職は能力ないのに出世は一番ゴマすり.
ザウルスだから業績がよくなるはずがない, リーダーが責任取るのは良いが.
その下の社員まで賃金カットやリストラされたら大変だ, 社員は上司を選べ.
ないからアホなリーダーの下についたら大変.
リーダー任期は3年だけど半期でだめなら早く辞めてほしいよね.
237 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/17 21:16
コマーシャル企業グループだけ傘下の団体が少ないような気がするのは俺だけか?
238 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/17 21:18
んで儲かりそうなコンポーネント企業グループとやらのリーダーはジュニアですか. (w.
いうえふくしゃちょーまんせー.
239 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/17 21:23
ダメ会社押し付けられるよりいいでしょ.
食品はクソだけど, それ以外の事業部門はまだまし.
240 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/17 21:26
コマーシャルのリーダーがjrだよ!
マンセーマンセー!!!
241 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/17 21:27
>>240
とどめをさすおつもりか・・・・.
まんせー.
242 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/17 21:27
>>239
やはり食品はクソですか.
トホホ, 4. 5年前に募集があったときにFAしておけばよかった.
243 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/17 21:38
ユニット制でクソ食品事業部が売却or撤退しやすくなるね!
イウエ副会長マンセーマンセー.
244 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/17 21:44
酸気Grの新組織見ると売却or撤退に拍車がかかるようで.
245 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/17 21:46
Mや本社長Aぜ本社長体制であぼーんですか?
246 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/17 22:00
酸気(株)の場合経営者以前に社員がバカすぎ.
50過ぎのアフォジジイか1980年〜1993年バブル入社系ばかり.
最近の厳しい時代を抜けた20代はほぼなし.
C1試験も合格グループで1名だけ. . . やっぱ社員がダメだからなんだよ・・・.
;;涙. . .
247 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/17 22:06
>>246
管理職試験も実力ない香具師ばかり受けていて.
実践向きの人間は良いように利用されるだけ.
こんな体質を見直さないと数少ない実践部隊もやる気.
なくしてるし, 管理職は一度解任して社員の選挙で選んだら.
同じ船の船長は自分で選びたいよね.
248 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/17 22:14
>>246
激しく同感50過ぎのアフォジジイに教育されちゃったから.
20代30代の社員も実践経験なし.
50過ぎのアフォジジイの営業は会社の金で接待と称して飲み食い.
してただけ.
現在の状況での営業は出来ません. 早期退職してちょ.
249 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/17 22:16
>>248
そのアフォジジイに取り入っちゃった香具師が今度の人事で.
部長とかになっちゃってるんだ.
アフォジジイの飲み代ずいぶん立て替えたんだろうな.
250 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/17 22:27
大本営発表.
「経営組織と制度の改革について」
http://www.sanyo.co.jp/koho/hypertext4/0303news-j/0317-1.html
組織図.
http://www.sanyo.co.jp/koho/images/4-1sosikizu.pdf
251 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/17 23:16
/はい〜る. いうえ!!!
252 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/18 05:10
おまいらは北朝鮮公民となんら変わらんよ.
ドンを信じろ.
253 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/18 05:29
254 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/18 11:38
三洋電機東京製作所がなくなるってほんと?part4
http://that.2ch.net/test/read.cgi/kaden/1047888406/l50
255 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/18 12:04
三洋電機東京製作所がなくなるってほんと?part2
http://that.2ch.net/test/read.cgi/kaden/1039429517/l50
三洋電機東京製作所がなくなるってほんと?part3
http://that.2ch.net/test/read.cgi/kaden/1046389691/l50
三洋電機東京製作所がなくなるってほんと?part4
http://that.2ch.net/test/read.cgi/kaden/1047888406/l50
256 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/18 13:29
重複スレたてんなボケェ.
257 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/18 13:30
重複スレたてんなボケェ.
http://icelake.hp.infoseek.co.jp/anime/one.swf
258 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/18 14:00
三洋電機と東京製作所はやはり違うのではないでしょうか?
重複スレでは無いと思います.
259 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/18 15:33
>>250
らっこ事業部, 酸木はコマーシャル企業グループ産業機器カンパニーに.
所属するということですね.
280の部門ユニットが出来るということですから酸木もらっこ事業部も.
さらにいくつかのユニットの分かれるのでしょうか?
260 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/18 21:00
>255〜258
そもそもは「ちくり裏情報板」に過去なんどか三洋関係スレが立ったことは.
あるがID表示が出るせいで書き込みが少なかった.
2002年4月に「トウセイなくなるの?スレ」が立って当初は疑問視.
されてたが結果的に本当だということを皆知ってスレが伸びた.
まあ2つのスレ「トウセイ関係」と「三洋本体」のスレ2つが残ってる.
のは管理者の判断と見るべき.
まあ三洋関係のスレは2チャンネル全体からすれば少ないからいいんじゃないの.
261 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/18 21:18
いうえCEOまんせー.
262 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/19 00:33
ここに陶製のことかきこむな.
暇な不良債権社員よ.
263 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/19 00:50
ここは関西人のスレですか.
264 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/19 21:17
反動体なんて4. 1の組織発表が3月27日だよ.
長遅い.
265 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/19 21:24
>> 262へ.
>暇な不良債権社員よ.
プッ, 自分自身の事を言ってるの?
266 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/19 22:09
組織変更がややこしすぎて人事部も混乱してるらしい.
267 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/19 22:19
酸木の異動通知も部署がゴチャゴチャで醜かったよ.
異動なのに名前が抜けていた人もいるのでは?
268 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/19 22:37
つーかもう一回4.1の異動通知作り直さないと行けないのではないか?
269 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/19 22:40
某新聞の解説によれば今回の組織変更はイウエの思いつき.
らしい. ワンマン会長だからな.
実質は会長の「一人持ち株会社」ということらしい.
桑野は「アンコントローラブル」とぼやいてるらしい.
会長に退いたといいながら実質はやりたいようにやってる.
270 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/19 22:46
太鼓持ちが何を言うか.
271 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/19 22:52
文句があるなら他の会社に逝ってくれ!
イウエ会長まんせー!
三洋新組織ばんざーい!
272 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/19 23:08
>>271
そんなことみんな言ってるからこんな会社になってしまった.
273 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/19 23:36
アホな管理職の舌に就くとマイナス査定だろうな〜.
上司を選べるように会長!してください. お願いします.
上司の査定が出来るようにして欲しい.
274 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/19 23:36
酸気は統制のスレに書けや.
275 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/19 23:38
どうせスレストされるようなスレに書き込む気にならない.
276 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/19 23:42
だから何度もいうようにおまいらは北朝鮮公民と.
同じなんだよ. わっしょいしてろ.
277 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/20 07:20
お言葉に甘えて・・・・・・・.
いうえかいちょーまんせー.
278 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/20 10:35
>>274
三洋電機と旧東京三洋電機は別ということですね.
経営者も別のしたら?
279 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/20 22:00
の->x.
に->o.
280 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/20 22:26
お猿とヒラメの阿波踊りわっしょいわっしょいわっしょいしょい!
281 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/21 02:33
さんようでんきまんせー.
282 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/21 17:52
あの有利子負債, どうやって返すんでしょうかね.
年金積み立て不足も.
283 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/21 18:02
有利子負債っていくら?
284 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/21 18:32
四季報には一兆円くらいって載っていたけど.
285 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/22 00:44
B社員でいきましょう.
286 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/22 08:59
1腸炎を超えてるよ!他の電機メーカーよりはるかに多いらしい.
287 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/22 09:03
田植え会長からいぅてください!
能力の無い, 管理職は早く辞めてください.
会社が大変なことになってしまいます.
288 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/22 14:16
>>287
会社辞めれば?
289 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/22 17:41
>>288
オマエモナー.
290 :ちゃんねるねる:2003/03/22 17:58
あれ?
291 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/22 18:01
大阪 3月17日(ブルームバーグ):三洋電機は17日, 全事業を4つのグループに再.
編すると同時に,
3年連続で赤字を計上した事業からは原則撤退するとの基準を設けることを明らか.
にした. これにより,
業績改善と有利子負債の圧縮を目指す.
三洋電によると, 2005年度は連結売上高3兆円, 営業利益1600億円,
純利益.
900億円を目指す.
有利子負債は連結ベースで02年度の1兆890億円(子会社の三洋電機クレジット分を.
除くと7720億円)
から05年度には7800億円(同4800億円)に減らすとしている. 収益向上とサプライ.
チェーンマネジメント.
(情報技術を活用して取引先との資材調達や受発注, 在庫管理などを一貫管理する.
経営手法)の強化による在庫削減などで達成したい考えだ.
同社は4月1日付で全事業を消費者向けの「コンシューマー」, 業務用の「コ.
マーシャル」, 金融などの「サービス」,
メーカー向けの部品など「コンポーネント」の4つの事業グループに分けたうえ.
で, その傘下に社内外の分社を設置,
これをさらに約280のビジネスユニットと呼ぶ単位に細分化する. 経営責任の明確化.
を図るのが狙い. これに伴い, 本社機能を戦略本社部門とスタッフ部門に再編す.
る.
各事業の業績評価には, 損益計算書, 貸借対照表, キャッシュフローに加え.
て, 資本コストを重視する独自のEVA(経済付加価値)基準を設け,
これら4つの評価基準を統合した「SVA」と呼ぶ新しい経営管理制度を採用す.
る. この日会見した井植敏会長は「持ち株会社制への移行を視野に入れている」と.
して, 業績の達成度合いや商法の改正をにらみながら, 組織改革を続ける方針を示.
した.
292 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/22 18:43
http://www.sanyo.co.jp/koho/hypertext4/0303news-j/0317-1.html
293 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/22 21:02
何を今更・・・.
いうえかいちょーまんせー.
294 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/22 22:02
HD-BURNまだ?
295 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/22 22:03
>287
能力のない管理職なんで,
辞めさせていただきます.
296 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/22 23:02
>>295
あばよ!
297 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/23 00:33
今回のビジネスユニットでは個々に間接部門を持たない点が, これまでの組織細分.
化とは全く異なるものです.
すなわち, 個々の間接業務は集約し, それ自体を事業業績への貢献を期待し評価す.
るビジネスユニットとして管理運営します.
関節人員はどうなるの?
298 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/23 00:42
>>294
禿同.
ところでHD-BURNはコマーシャル?コンポーネント?コンシューマ?
299 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/23 23:23
今までダイエーは他人事だとおもってますた・・.
あそこも中内氏が実質完全引退するまで内部的にはごたごた.
したんだ.
完全引退してから本当の意味で風通しがよくなったんだ.
300 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/24 02:12
やっさんやめちゃったよー.
301 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/24 03:58
>>300
安*さん?あー報復人事だったからね.
302 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/24 04:23
独裁政権下の世襲は, 北鮮やイラクをみてもわかるが.
どこも同じなんだな. で, ここはどうするのよ.
303 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/24 18:13
300, 301はもう少しわかるように解説してちょ.
304 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/24 20:38
>303
陶製半導体筋のお話し.
前社長と現社長との間のごちゃごちゃで.
現社長が就任するとすぐ.
前社長に繋がる筋をばさっとやっちゃった.
やっさんは雪国に飛ばされて.
2年経っても復帰出来なかったので.
潔くやめちゃった.
わかた?
305 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/24 21:43
ワカータ.
306 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/24 21:59
>>302
長芋のには巻かれる.
いうえかいちょーまんせー.
307 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/24 22:38
306ウザイ, 違うこと書き込め.
308 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/24 23:02
>>306
自分の書き込みが受けていると思っている, 場の雰囲気を.
読めないカン違いヤロウはどこにでもいるよ. そんな香具師には.
放置プレイがいちばん.
309 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/25 00:04
ラジャ!
放置します.
310 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/25 15:52
うふ.
311 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/25 22:14
この国も破綻じゃの・・・.
財務省は25日, 2002年12月末段階で, 国債の発行残高と借入金などを合計.
した「国の債務残高」(国の借金)が, 前年比10・4%増の643兆1945億.
円に達したと発表した.
昨年9月末との比較では1・8%増となり, 債務残高は過去最高を更新した.
312 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/25 22:19
女子高生を中心に爆発的なブームとなった「ルーズソックス」
の火付け役で, 靴下などの卸売を手掛けるブロンドール.
(東京)が, 東京地裁に民事再生手続きの適用を申請していた.
ことが25日, 分かった. 24日に申請し, 即日保全命令を受けた.
民間信用調査会社の帝国データバンクによると, 同社は1980
年に設立. 婦人物を中心としたソックスやタイツなどを, 百貨店.
やスーパーなどに卸していた. 負債総額は約3億2000万円.
商品企画力に優れ, 90年代後半に大人気となったルーズソックスや,
ブーツ用の黒のハイソックスなどを次々に生み出したが,個人消費の伸び悩みなどを受けて売上高が激減し, 自主再建を断念した.
(共同通信)
[3月25日13時32分更新]
313 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/26 10:16
http://angelfire.lycos.com/hiphop2/rupantitle/r3/R3_temp.swfinputStr=%32%45%46%35%33%41%31%38%37%45
東京製作所の受付嬢の画像うpしたよ.
314 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/26 17:09
>>313
313をクリックしたらパソコンの調子悪くなったぞ.
315 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/26 22:41
>>313 ブラクラ.
316 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/26 23:44
>>314
プッッッ.
あいかわらず君は馬鹿だなー.
317 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/27 00:52
東京製作所は危機感もってないな.
自分達の置かれた状況分かってるのかな?
318 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/27 16:15
4月からサービス企業グループのどれかに入社しますが何か?(汗.
319 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/27 16:17
ラグビー部のジャージなんとかならない?
320 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/27 19:44
ラグビーだと 廃部にしちまえ くだらねー.
まっ三流電機だからしょうがないか.
321 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/27 21:46
>>318
322 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/29 09:58
大東へ行く途中の喫茶店アル**ィアの曲り角にある.
側溝にタバコのポイ捨てがたくさんあります.
これって通勤途中のヤシが捨てたやつっしょ.
会社を出たときにその人の本性がでていまつ.
レベル低いね. 事業所内だけでなく地域への環境も考えろよ.
ISO14001取消し, 地球にも優しくないね.
派遣社員がやっていますなんて言い訳スンナよ.
323 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/29 12:09
>会社を出たときにその人の本性がでていまつ.
社内でも当然出ていますよ.
大泉になるが, 会社を出たときにその人の本性がでていることの一つに.
正門前の路駐だろう. あれに事故る香具師がいる.
当事者同士が車から出てきて同じ社服で恥ずかしい.
さらに正門前だから帰り社員にハッケーンされて二度恥ずかしい.
メール便の軽, 社内で飛ばし過ぎ, 一時停止守れ.
324 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/29 14:48
最近構内で連続して人身事故があったな熊谷行の大型バスも構内飛ばしすぎそのうち死人がでるでよ!だれか死ななきゃ対策とらないのか?
325 : - : *
326 : - :2003/03/30 18:21
327 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/30 18:28
足利工場なくなる?
328 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/30 18:30
329 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/30 20:24
DRAM事業ついに1社に(共同通信)
NECと日立製作所が折半出資するエルピーダメモリ(東京)は31日,
三菱電機からDRAM(記憶保持動作が必要な随時書き込み読み出し.
メモリー)事業の譲渡を受け, 1980年代後半に世界シェアの8割を.
誇った日本のDRAM事業は名実共にエルピーダ1社に集約される.
ただ, エルピーダもDRAM最大手のサムスン電子(韓国)などに押され,
99年末の創業以来赤字続きだ.
[共同通信社:2003年03月30日 15時45分]
330 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/30 21:34
>>327
うむ.
331 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/30 21:36
>>325-326
はどんなヤウ"ァイことを・・・.
ガクガクブルブル! ガクガクブルブル!
332 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/31 00:32
249 :まちこさん:2003/02/16(日) 17:42 ID:Nl9TRSeU
[ ****.****.nt.adsl.ppp.infoweb.ne.jp ]
選挙かなんか知らないけれど, 会社, 組合ぐるみで.
組織票集めのために社員に無理強いするな.
これ以上, 私に負担をかけたら, 匿名で選挙管理委員に密告します.
333 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/31 00:35
250 :まちこさん:2003/02/16(日) 19:55 ID:1kED9KX2
[ ******[****.*****.sannet.ne.jp] ]
>>249
おれの職場も半強制的に紹介者カードに5名記入させられたよ.
(まさか, 同じ部署じゃないよね!?)
でもさ, 昔に比べればだいぶマシになったんじゃない.
昔, 仕事中に不在者投票に行ったことあるでしょ?
334 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/31 00:37
251 :250:2003/02/16(日) 23:06 ID:Nl9TRSeU
[ *****.****.nt.adsl.ppp.infoweb.ne.jp ]
同じ職場かもね.
紹介カードあったよ.
大泉に来て間もないのに, 知り合いなんかいるわけないじゃん.
1名書くのがやっとだったよ.
部署ごとに達成率まで発表して, 100%達成するまで,
5名書くまで終わりにしてくれないし.
決起集会も強制参加だったし.
だんだん鬱陶しくなってくるね.
絶対投票してやらないから.
335 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/31 00:46
>320
ラグビー部員の一人一人のプロフィールの書かれたパンフが配られるだろ.
むかしあれのパンフの中に「趣味 せんずり」と7〜8人の選手が書いた.
ものがノーチェックで配られてたぞ. 90年〜93ネンごろ.
とっといて三洋の博物館に寄付すればよかった.
336 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/31 02:17
うわ, 選挙ネタが再度さらされとるやんけ.
さすが2ch
不祥事で近藤君が詰めバラ切って以来.
コンプライアンスだの法遵守だの言っておるけど.
選挙の度に法不尊守を繰り返すのわどういう事やねん.
今のやり方やと公職選挙法抵触間違いなしやんけ.
337 : - :2003/03/31 12:03
三洋電機株式会社は, 世界最高出力青紫色半導体レーザを開発しました. 本素子は当社独自技術により, 記録型光ディスク用光源に.
求められる高出力と低ノイズ特性を両立したものであり, 次世代記録型光ディスクなどの大容量光ディスクシステム用の光源として.
最適です.
主な特長.
1. 当社独自の高出力化技術により, 世界最高出力(パルス光出力:100mW)青紫色半導体レーザを開発.
2. レーザ光安定化技術により, 光ディスクシステム用光源に必須の低ノイズ特性と高出力を両立.
3. 次世代記録型光ディスクの2層記録化に最適.
・関連特許 25件(出願中も含む)
*2003年3月26日時点.
http://www.sanyo.co.jp/koho/hypertext4/0303news-j/0326-1.html
338 :目のつけ所が名無しさん:2003/03/31 23:03
>335
激ワラタ.
339 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/01 11:03
あは.
340 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/01 15:44
StarOffice じゃなくなったのは何で〜?
341 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/01 18:24
スターオフィスは使用登録してる人づつに本部(本社)に使用料を払ってる.
これがたいした機能がないくせに高い.
自分の部署で五人いれば五人分, 10人いれば10人分というぐあい.
結局市販のアウトルックでメールの方が安いわけだ.
ユニット製になればこういうことはもっと出てくる.
342 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/01 19:37
新組織になってもダメなものはダメ.
何やっても何作っても三流 電機.
343 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/01 20:07
メディコムの人いる?
344 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/01 20:36
Exchangeも, 一人当たりいくらでサーバ使用料を払っているのだが.
http://www.microsoft.com/japan/presspass/releases02/120502sanyo.asp
http://www.microsoft.com/japan/showcase/sh007_1.asp
こんなとこにも馬上行動.
345 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/01 20:59
Exchnageは一人当たりの使用料がスターオフィスより高いぞ!
346 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/01 21:16
ようするにウイルスに身を晒せと言うことか.
347 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/01 21:34
お坊ちゃま君のカンパニーはロータスノーツだよ.
=金**的?
348 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/02 00:34
いまさらUNIXを排してNT系なんて.
時代の後からぁついてゆくー.
ウイルス襲来サーバーダウン.
社内大混乱お客様に御迷惑.
349 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/02 19:16
裏経営方針.
「嫌なら辞めろ辞めさせろ」
裏経営理念.
「私たちは世界になくてならないロボットで在りたい」
350 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/02 19:22
苦情が後からぁついてくるー.
351 :340:2003/04/02 19:37
レスどうも.
>>347
ロジなんかはロータスみたいっすね.
352 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/02 23:26
>335
おぃ今ラグビーチームの愛称を募集しているぞ. (w.
353 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/03 00:04
A食堂.
354 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/03 00:08
うちもノーツだよ.
355 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/03 00:13
なんでもエクセルで文書作成.
これ最強.
356 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/03 00:14
>>352
シュインズ は?
357 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/03 08:06
ナニーズ.
358 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/03 11:00
もう一ついいですか?
三洋さんに Excel のファイル送る時は Excel 95 の形式で送らないと.
いまだに怒られちゃうんですか?
359 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/03 11:31
>358
それは無いと思います.
パソに オフィス 95 しか無くても, Excel 97 のデータを開くための.
ソフトが無償DLできるので, 受取る人の問題であります.
360 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/03 22:27
>>359
でもデータ開くのにすごく時間がかかった.
PCが古いせいもあると思うけど.
361 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/03 22:49
Winkyでがまんしる.
362 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/03 23:33
Winky ホスイ.
363 : - :2003/04/04 01:07
364 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/04 23:57
あー異動したい.
365 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/05 00:08
>363
以前のスレにも出ていたが, よりパワーアップしているね.
正直イっちゃている香具師は怖いね.
366 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/06 03:12
この時期になって思う.
もう一度, 入社前の希望に満ちあふれていた頃に戻りたい.
367 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/06 23:38
みなさん毎朝体操してますか?
368 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/07 20:39
投票するな 落したれ!!
369 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/07 22:15
今の組合執行部に不満のある人は組合推薦の候補者には.
投票しないようにしましょう.
不在者投票や紹介カードを強要するのはあきらかな人権侵害です.
組合=会社ですからあからさまには反対できない気持ちを投票行動.
で示しましょう.
2年前の参議院選挙では電機連合として「若林秀人」氏(民主党)を.
推薦しており電機以外の組織人員として80万人もありそれを期待.
していたもようです.
しかしながら実際の得票は20万票そこそこしかなく連合幹部は大きな.
ショックを受けたらしい.
このように一般組合員は執行部や連合を信用してないので盲目的に.
投票する必要はない!
370 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/07 22:36
訂正.
電機以外の・・ -> 電機連合以外の組織人員を含めて.
このように・・・-> 一般組合員の中には自分以外にも.
執行部や連合に不満をもち信用せず.
投票しない人が結構いる.
371 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/08 17:20
あなた方は大変甘いようですね. いま, あなた方の生活の基盤は会社から,
もらっている, 給与で成り立っているわけですよね. それは, スケールメリットを.
十分にいかして, それが前提で成り立っているわけです. 選挙でもそれを十分生かさないと.
自分で自分の首を閉めているのと同じですよ. いわゆる企業選挙で自分たちに有利に動いて.
くれる人に投票することがいいのです. 土木関係の人がその力がある, 人に投票しています.
当然です. 自分のためです. それが民主主義, 語源は人の力という意味です. 人権侵害と言っても.
いいですが, その裏でほくそえんでいる人はいますよ. マスコミに惑わされないようにしましょう.
汲め比呂史の時給を考えてみてください. 庶民の味方のような発言をしていますが・・・・.
372 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/08 20:04
[上矢印]
組合幹部.
373 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/08 20:25
374 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/08 21:04
>>民主主義, 語源は人の力という意味ぷぷ.低次元にも程があるあんさん小学校逝き直した方がよろしおまっせ土木関係引合にだしてまっけど,いまボロボロでんがな,
だから選挙の強い団結なんちゅうのもとっくに壊れてますがな. (ちゅうか, ネタだったらスマソ)
375 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/08 21:11
>>371
あなたは大変甘いようですね.
376 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/08 21:19
あなたは大変甘いようですね. いま, あなたの生活の基盤は従業員の労働力から,
もらっている, 利益で成り立っているわけですよね. それは, スケールメリットを.
十分にいかして, それが前提で成り立っているわけです. 選挙法違反で逮捕者でもだしたら,
自分で自分の首を閉めているのと同じですよ. いわゆる企業選挙で自分たちに有利に動いてくれる人に投票させることがいいわけはありません.
土木関係の人がその力がある,人に投票していました.
しかし景気はいっこうに良くなりません. 当然です. それが民主主義, 語源は民が主権者という意味です. 人権侵害を.
行ってもいいですが, その裏で情けない思いをしている人はいますよ. 金権政治に惑わされないようにしましょう.
会社役員の時給や議員の裏報酬を考えてみてください. 会社や国民の代表のような発言をしていますが・・・・.
377 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/08 22:55
盾読みかと思ったのに.
378 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/08 23:40
ということはM下も推しているわけだな.
379 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/09 00:09
気のせいだと.
は思うが, 371は.
たしかこれ, 陶製の.
しかるべき部門のオエライさんの文体になーん.
かにちょるべ. 独特の.
かきかた, 句読点や・・・・の打ち方とか.
??
380 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/09 00:29
>379
きっとヤツに違いない.
そんなことより, インターネットに変なこと書くと.
就業規則的にはあぼーんされるぞ.
風説の流布だったけな.
381 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/09 09:13
メ.
382 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/09 10:05
シ.
383 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/09 12:55
Etymology of Democracy is that demo means people and cracy
means power.
384 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/09 21:14
あーら博識な人もいるもんだ.
ほかの解釈はないの.
かな?
英英辞書には実にわかりやすく英.
語訳でかいてあるんだけどなー.
で, なにが言いたいの?
385 :名無しさん:2003/04/09 22:17
大正デモクラシー.
灯台モトクラシー.
386 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/10 18:38
NECのサイトにこんなのがありますた.
http://www.sw.nec.co.jp/kpass/011.html
http://www.sw.nec.co.jp/kpass/faq011.html
ちょとびっくり.
387 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/10 19:20
>>386
まぁあれだ, 創業者"は"すごかったというこった.
388 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/10 19:40
389 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/10 19:59
今の偉い人は 自分さえよけりゃOK!「辞めさせろ」
390 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/11 08:17
/president/
知ってる?
告発文削除されちゃってるが, ちょい昔の告発文は削除されていない.
しかし書き込みが少ないのと新製品提案があまりにも幼稚で情けない.
391 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/11 14:44
サンヨーって電池作ってるんだね.
今日初めて知ってびっくりした.
ってか, 売れてんの?
392 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/11 19:10
>>390
あれコンちゃんがやり始めたときは結構活気があったけ.
れど妙な規制が入ってからすたれちゃったよね.
だから何年も見てないや. 時間外しか見れないのが.
めんどうだが, こんどみてみるか. どうなってるかは.
だいたい想像はつくけどね(藁.
393 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/11 23:53
スターオフィスって目安箱のことだったんですか?
394 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/12 08:12
>>391
売れてるわけないでしょ あなたが初めて知ったくらいなんだから.
不買運動でますますうれなくなる.
395 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/12 11:47
>>391.394
でも, 世に出回ってる電池はほとんどが松下製かサンヨー製ってこと知ってた?
OEMでの生産の為売れ残らないので, サンヨーにとっては結構な屋台骨になってるんだよ.
396 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/12 16:02
>>394
>>391
http://www.sanyo.co.jp/koho/hypertext4/0210news-j/1003-1.html
三洋電機は, 1964年にニカド電池の量産を開始して以来,
1990年にはニッケル水素電池, 1994年にはリチウムイオン.
電池の量産を開始し, リチウムイオン電池でトップシェアを保持する.
など, 小形二次電池のトップメーカーとして業界をリードしてきました.
電池はもうかってます.
397 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/13 00:14
CRMをユニットに入れないのは・・・・.
398 :フレッシュマン:2003/04/13 22:56
手取りが20万逝くのは一体何年後?文系で.
399 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/14 00:20
けっこうかかるぞ. 年1万ベアがある と 仮定して計算しる!ベアがあれば, だがな...
400 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/14 06:53
マジツカエネー.
401 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/14 19:03
大東事業所の朝枝とおR主任は同僚をアムウェイで地獄へ突き落とした.
DQN野郎でつがなにか?
402 : - :2003/04/14 19:05
ソフトエナジーカンパニーがモバイルエナジーカンパニーに.
名前が変わったらしいけど, 何が変わったの?
403 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/14 19:21
>>398
残業45時間付けられればそれくらいになる.
ただし, 社内預金や持株会をしないで, 自動車保険なんかも引かせないなら. (w.
404 :フレッシュマン:2003/04/14 20:13
電機業界のベアなんてゼロじゃないですか. しかも今後も当分はゼロでしょ.
不良債権も一杯あるし. うぁぁぁぁんー(T_T)
405 : - :2003/04/14 21:19
総合電機メーカーってのが今では, どこも 重荷・・・.
切り離そうにも, 売却は難しい.
だから電気メーカーは(ry
406 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/14 23:54
もともとクリエイティブ職にベアなんてないがな.
407 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/16 10:04
408 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/16 18:05
>398
おまい, 今研修中だろ! (w.
409 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/16 20:04
馬下行動.
410 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/16 23:56
馬の上から見下ろして足下が見えるのかねぇ.
411 : - :2003/04/17 13:00
412 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/19 22:01
何か最近やる気が出ねぇよぉ・・・.
413 :山崎渉の弟子:2003/04/19 22:20
ヤル気がないのはお前だけで十分だ!
414 :助けてください:2003/04/20 01:12
サンヨーの電話機, CUTE TEL M-58 のマニュアルを無くしてしまったんですが,
プッシュ回線からダイアル回線に設定を変更するにはどうしたら良いか分かる方.
いたら教えて下さい.
415 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/20 01:40
>>414
電源と電話線抜いてもう一回差しなおしたら自動認識しないかい?
416 : - :2003/04/20 01:54
417 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/20 02:06
よりもよってこんなトコですんな.
ガッ.
>>416
418 :414:2003/04/20 02:09
>415
だめのようです・・・.
419 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/20 02:28
>>418
そうですか・・・. お力になれず残念です.
そうなると,
http://www.torisan.co.jp/joho/faq/index_f.html
http://www.sanyo.co.jp/service/denwa.htm
[上矢印]を参考に解決しなければ[下矢印]に問い合わせしてみてください.
http://www.sanyo.co.jp/cs/sogo.html
420 :414:2003/04/20 02:45
外部に切り替えスイッチ等はなく,
なにかボタンを組み合わせて押さなければならなかったと思うんですが,
やっぱりマニュアルを取り寄せなければならなそうですね・・・.
ありがとうございました. >>419
421 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/20 02:48
マニュアルは有償みたいだから.
まずメールか何かで聞いてみるのがいいと思われ.
422 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/20 09:05
>>421
機能の何番目かだからボタンを押して順番に試してみそ.
それでもわからなかったらお客様センターに電話しる.
423 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/20 14:59
#長押しに100ビジネスユニット.
424 :目のつけ所がアムウェイ:2003/04/20 20:31
三洋植木詩ね!
425 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/22 00:29
SANYO コードレス留守電FAX SFX-P3WCL
決まって朝7時頃に「カチッ」と異音がする. どこかに情報送信しているのか?
コードレス電話機, 電話が掛かってきた時や掛ける時にふっと電源が落ち,
リダイヤルや着信履歴が消える.
マナーモード以外では, スピーカーの音を完全に消す事が出来ず, 大変不便.
コードレスの不具合は酷すぎる. 日常茶飯事.
2個中1個はぶち壊してしまった.
サンヨーふざけるんじゃねえ!
426 :アム枝:2003/04/22 19:46
三洋電機大東事業所の朝枝徹は同僚をアムウェイで地獄へ突き落としたDQN野郎でつがなにか?
生きてて人間として恥ずかしくないか?
427 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/22 20:44
>>426 いま*員*話帳でみたら実在の人物だぞ, 大丈夫か?
428 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/22 22:47
>>426
「Yahoo!掲示板: 6764(三洋電機)」より.
>三洋電機大東事業所の朝枝徹は同僚をアム.
>
>2003/ 4/22 17:40
>メッセージ: 7871 / 7872
>
>投稿者: wggtetn
>三洋電機大東事業所の朝枝徹は同僚をアムウェイで地獄へ突き落としたDQN野郎でつがなにか?
>
>これは messages_admin さんの 1 に対する返信です.
あちこちに書き込んでいるね. まさかその同僚っていうのは. . .
429 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/22 23:34
426
お前誰だか分かった.
430 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/23 00:42
>>426
しつこい.
431 : - :2003/04/23 21:59
432 : - :2003/04/23 22:00
433 : - :2003/04/23 22:00
434 : - :2003/04/23 22:01
435 : - :2003/04/23 22:02
436 : - :2003/04/23 22:02
437 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/23 23:03
>>431〜436
あんたはキチガイだ.
438 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/23 23:20
>>426
まちがっても電話番号やメールアドレスみたいな個人情報を晒すなョ.
439 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/26 01:47
>>426
地獄って具体的にどんな事よ?
440 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/29 20:47
穂.
441 :目のつけ所が名無しさん:2003/04/29 21:34
>>431-436
爆笑.
442 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/01 21:24
>99, 100さん.
C1が話題になってたけど, C1ていうと, 大体どのくらいの.
ランクなの?課長と係長の間くらい?
業界違うんでおばかな質問かもしれないけど, 教えて.
あと, 大体そのクラスだと年収ってどのくらいになるのかな?
443 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/02 01:18
[上矢印]マルチポストうざぃ.
444 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/02 09:06
[上矢印]って言うか何の為に調べてるんだろ?金融屋さん?
445 :sage:2003/05/02 11:42
>99, 100
一流大学->三洋電機は.
他社不合格組.
446 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/02 11:45
>443
ウザイはないでしょ. 書き込むタイミングが.
遅くなっただけジャン. 知らなきゃ知らないって.
書けばいいんじゃないの?
感想だけ書いて終わりなんて, ガキみたいね.
>444
別に金融屋じゃないんじゃない? よその会社の人事.
制度って興味あるじゃん. 大体何歳くらいで初めて.
役がついて, 給料がどのくらいになるとか.
それで, C1って何?ってきいただけです.
447 :sage:2003/05/02 12:00
>100
直属の上司でさえ, 「何でこんな奴を昇格させないといけないんだ」
とぼやいていた.
448 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/02 12:01
449 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/02 12:04
>>442
C1=主任.
450 :SAGE:2003/05/02 12:10
>449
主任って入社何年目くらいでなるの?普通?
もちろん試験とかいろいろあるんだろうけど.
451 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/02 17:50
主任テスト, どー勉強すれば良いのか教えれ.
452 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/03 06:30
(1.)上司にゴマをすること.
あとはなし 三洋電機はそんなもんです.
453 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/03 09:56
課長クラスの上司に決定権はない.
出世させる人間は入社時点で決まっている.
454 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/03 12:26
>446
マルチポストの意味も知らんのか.
厨かオマエ.
455 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/03 12:43
サンヨーのコードレスファックス使っている人居ないか?
このファックス最悪だな.
どこのメーカーよりも最悪.
456 : - :2003/05/04 22:41
アムで地獄に落ちる奴って, 本人にも問題あるんじゃないか?
マトモな人間はんなもんに手出さないでしょーが.
457 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/06 00:31
休みが終わってしまった・・・.
458 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/06 23:48
また朝が来るか・・・・・.
459 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/07 00:19
おまいらオールスターの投票しる!!
460 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/07 00:30
461 : - :2003/05/07 21:44
>>455
山陰地方で作ってるんだがクレーム率がサラ金の金利並みに.
あるらしい. それを聞いてから絶対私は買わない.
462 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/07 22:40
TORISANマンセー.
463 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/11 21:05
京大ですが三洋電機から内定をもらいました.
一個金融の内定も持ってて迷ってます.
ここの内定者は学歴が低いですね. 社員の質はどうですか?
人事の方はあまり頭の切れる印象はなかったです. 質問も意味不明だったし.
自分の経験として, レベルの低い人たちと仕事をすると.
自身も影響を受けるので.
でも大阪に本社があるのと, 本社がきれいだったので, どちらにしようかと.
464 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/11 21:16
釣りでありますように・・・.
465 : - :2003/05/11 21:59
>>463
あんた馬鹿じゃない??
兄弟でうちの内定出してるのなんてあんたぐらい, いても2人ぐらいだろ?
個人特定されるよ.
まあ464がいうように釣りかもしれんが.
466 :463:2003/05/11 22:08
>>465
一流国立大がほとんどいないことは知ってますよ.
聞きたいのは社員のレベルです. 教えてください.
467 :465:2003/05/11 22:18
>>463
あんたの聞きたいことがよく分からない.
推測するに文系だろ?文系の香具師は余り知らないが・・・・.
「社員のレベル」の意味するものはあんたが考えている.
のと会社員である人間が考えるのとは自ずと異なる.
また, 入社した時点ではどこの会社もそんなに変わらないはず.
入社して人は変わっていくもの.
あんたが聞きたい「社員のレベル」ってドラマに出てくるような.
やり手で切れ者風に描かれているのが「レベルが高い」っていうなら.
そういうタイプは余りいないかも(本社ではどうか知らないけどね)
後, 理系で言えば旧帝大=レベルが高い という図式は必ずしも.
成立しないよ. 会社なんて学力よりコミュニケーション能力が一番.
重要だからね.
468 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/11 23:24
守口本社キレイか?大阪本社でビルがキレイなメーカーなんて他にもあるだろう.
淀屋橋の住友ビルとかの方が古くても風格あって良いと思うけどな.
469 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/12 18:14
三洋電機ってどうよ.
http://tmp.2ch.net/test/read.cgi/company/1050067570/
470 : - :2003/05/12 18:17
471 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/12 18:46
読売新聞で世襲制の重要さを力説してたけど息子二人は実力あるんですか?
472 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/12 21:34
>465
正解, 確実に個人が特定できる.
そして, この話しはしかるべきところに話しちゃおうっと.
そのまま入社したら, 確実にやられるから気をつけろよ >463
金融に行けば?
473 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/14 06:51
井植は実力がないと世襲はつらいって言ってたけどその実力って誰が決めるんだ?
やっぱ親と親の息が掛かった奴が決めるんでしょ?
だったら相当甘い評価なんじゃないの?
あと創業の精神は息子が父親の背中を見て受け継ぐみたいなこと言ってたけど.
小さな町工場レベルならわかるけど, 大会社の社長が仕事してる背中をみて.
息子がなんか感じて創業の精神が受け継がれるなんてことはないでしょ.
474 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/14 07:31
息子はともかく創業時に功績のあった方々の血縁者と言うだけで.
入っている連中の実力はどうだろう. . .
475 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/14 22:52
トシオクン.
476 : - :2003/05/14 23:14
463にマジレスすんなボケ.
釣りに決まってるやろ.
だからアホ社員ていわれるねん.
477 :panasanwave:2003/05/15 01:46
昔はのんびり働ける会社だったけど, いまは悲壮感がただよっているなこの会社は.
まあせっかく三洋電機に入社しても, 配属されるユニットで自分の将来がほぼ決まる.
利益の出てない部門なら, とても悲惨. どうせ近い将来はすべての部門を子会社化して.
持ち株会社みたいになるのでどっかの子会社に転籍させられる. 部門の長は業績が計画.
未達になると給料がカットされるので, 目標達成のためには手段を選ばず部下をこき使って.
保身に走る.
中国から帰った人は10日間自宅待機の決まりがあるのに, マスクもしないで平気で会社に.
顔をだす不届き者もいる.
もし, 日本でsars第一号がでたら, うちの会社を調べて欲しいぐらいだ.
内定をもらった人, おめでとう. まあ電池とかの仕事に就ければ当面はめでたし.
白物関係だったらご愁傷様.
478 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/15 10:34
479 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/15 10:41
480 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/16 12:47
三洋は大手の中では海外進出が早かったから家電や部品分野では.
コスト競争力大きいよ.
ブランド低い分, 海外生産によるコスト低減と日本企業の.
部品品質で頑張っている企業だと思う.
481 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/17 13:06
三洋は働きやすいよ>
482 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/17 14:28
三洋はいいところだよ.
483 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/17 21:49
三洋の中途採用ってどうよ?
484 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/17 21:54
奴さえいなけりゃ良いトコなのになぁ・・・・・・.
485 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/17 21:56
異邦人.
486 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/17 22:31
また奴が会社に来るのか・・・・・.
487 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/18 08:35
>>481_>>482 バカ.
488 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/18 11:07
SANYOの時短ビデオ使っている人いますか?
リモコンをテレビメーカー別に設定する方法が取説がなく.
分かりません. どなたか教えてください.
489 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/18 11:40
三洋はまたリストラするのか?それならなぜ中途をバンバン採用しているの?
490 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/18 12:23
隣の芝は青く見える.
491 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/18 17:40
>>488
http://www.sanyo.co.jp/cs/
で聞け.
492 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/18 21:36
デジカメ生産世界一.
有機EL量産.
OSコン.
電池.
あといらねぇ.
493 : - :2003/05/18 23:52
利益率の高い部署で働いていますが, 給料にフィードバック.
されていません. また, 時間外労働も1桁時間しか認め.
られていないため, サービス残業も非常に多いです.
これが実態.
494 :>493:2003/05/19 00:14
>利益率の高い部署で働いていますが,
>給料にフィードバック されていません.
大して役に立ってないやつに限って,
こういう愚痴をいう.
だらだら会社にいることを残業という.
それも実態.
495 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/19 00:24
残業が何時間付くかは格付けによって違うの?
496 :panasanwave:2003/05/19 01:05
ノー残業デーってのがあります. が仕事が終わらないので帰るわけにはいきません.
これは, いくら残業しても絶対に残業代を支払わないためのものです.
497 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/19 19:09
三洋の社員は, 頑張ってる人が多いと思っていましたが海外に赴任してる社員はサイ.
テーですよね. 特に, 中国の深センに行ってる人!同じ中国でも家族を連れて行く社.
員もいるようですが, 深センは違うらしいですよ.友達によると, 接待でもないのに.
カラオケにいって女の事・・・ばかりしているらしいです. カラオケ=日本のキャ.
バクラですよ. だから, 治安が悪いとか理由つけて家族を帯同させないんだって.
実際私も見てきたから三洋の家族の皆さんご愁傷様. sarsより, 性病に気をつけた.
方がいいかもね. だから, レベルの低い社員と呼ばれるのです.
498 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/19 20:04
北条地区の主任試験はコネ入社の総務の一人を.
除いて技術系は全員落ちたってホント?
499 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/19 22:40
>>498
北条は仕方ないじゃろ.
500 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/19 23:50
360時間なんてすぐに超えるからサービス残業になる.
501 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/20 01:44
>498
三洋はコネが多い.
親が, **というのを結構聞く.
試験結果は最下位なのにC1・C2試験合格っていうのを.
聞いたことがある.
逆に仕事もでき試験結果トップなのに落とされたというのも.
聞いたことがある.
502 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/20 03:18
>>498
中国人でも出来るようなことやってんだから仕方ない.
悔しかったら, プロジェクトXでやったVTRみたいなもん.
新たに開発するしかないぜ. 頑張れ.
503 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/20 17:58
>>497
シンセンのカラオケ=デート倶楽部.
ぺきん, しゃんはいのほか, 東南アジア, 韓国, 台湾にも同じようなシステムはある.
中国はただ安くてシステム化されておらず, 見つかれば厳罰が待っていると言う事だけ.
ひどいのは銀行, 商社, 大使館以外の公益法人.
三洋マンはまじめですよ.
504 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/20 18:34
>>499
中国地方の人? 方言懐かし, 昔住んでたよん.
505 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/20 19:09
>>503
三洋の社員が言うから嘘に聞こえるんだよ.
自分の会社の人間だからそう思うんでしょ.まあ, 君が知らないだけで現地.
では, 過去に病気貰ったひといるんだって・・・. 三洋の人に聞いたよ.
公益法人もそうかもしれないけど, 日本に出張で会社に来る赴任者のトイレ.
の後には行かないほうがいいかもね!!
506 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/20 20:07
>>501
そんなこと無いと思うけどなー.
確かに親が偉いサンの香具師いるけど, ほとんど関係ないよ.
コネ・・・ていうのは崩壊寸前の山陰地方の鳥*はそういう話.
聞いたことある. なんでも夫婦社員の場合, 息子が入社するなら.
どちらかが退社するという暗黙の了解があるとか・・・.
C1, C2はカンパニーによって違うんじゃない?
うちではそんな話聞いたこと無いよ.
507 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/20 20:49
>>498
北条って, 三洋の最初の本格的工場じゃなかったっけ?
大事にして欲しいよな. 何かハイテク電子部品の生産でも.
回してやれよ.
508 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/20 21:05
>>507
ライン作るの金がかかる.
507の言うとおり大事にしてると思うよ.
北条が創業の地でなかったらとっくの昔に閉鎖されてる.
509 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/20 21:07
>507
ローテク工場にハイテク部品は無理.
ただ, マルチメディアとかに下火な工場の人は移っている(派遣)らしい.
510 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/20 22:56
>>505
私は同業界の元駐在員. 三洋マンではありません,
511 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/20 23:04
なんだかんだ言っても一族は末端も含めて優遇されてると思うぞ.
512 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/20 23:06
一族の数なんてタカがしれている. (私は通りすがり)
513 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/20 23:08
>511
正解!
514 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/21 03:30
>511
本社部門で部長以上, 工場で事業部長まで.
行った人の子供は3流大でも入社でき, 能力なくても.
課長くらいまでは簡単になれる.
515 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/21 03:35
この会社もえこひいきのある会社だが, まぁ.
そんな会社はさほど珍しくない.
中途半端な商品がここのところ多いように思うな.
516 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/21 22:11
三洋電機は生まれ変わった.
517 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/21 22:27
ところで社宅って独身でも住めるの?
518 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/21 23:14
CMなかなかいいよ.
519 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/21 23:25
社員は大変だろうけど, 確かに会社のイメージ変わりつつあるように.
感じる. がんばれ. 三洋!
520 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/22 00:23
30過ぎた独身者には住宅補助すら無かったような・・・.
521 : - :2003/05/22 02:46
522 : - :2003/05/22 18:06
523 : - :2003/05/22 21:28
ここですか?
「幸せを つかむぞー!!」
とかいってるの.
ニヤニヤ.
524 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/22 23:06
まあ, はたらきやすい, まったりとした居心地の良い会社でしょう. 給料安いけど.
525 :名無しさん:2003/05/22 23:16
三洋の異邦人のCMなかなかいいね.
526 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/22 23:31
CMすごくいいよ. イメージ変わった.
527 :名無しさん:2003/05/23 02:08
簡単にはイメージ変わるんであればなーんも苦労しない.
例のソーラー 冷蔵庫のドアなど 欠陥かくしが.
528 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/23 04:36
一般の人は知らないことを愚痴愚痴いうのがアンチってやつです.
529 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/24 00:28
2万人からいる社員の数からすれば一族の数が少ないのは当たり前.
偉いさんの関係者でなかったとしても,
当人の実力で今の地位にいる方は多いのだろう.
しかし>>514の様な輩, つまり偉いさんの関係者でなければ.
今の地位どころか三洋電機にいることがない輩がいるのも・・・.
530 :えへへ:2003/05/24 00:42
IT部門のうわさとかない??
531 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/24 05:12
三洋電子部品って凄く伸びているんじゃない?
532 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/24 11:28
いいかんじ.
533 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/24 11:30
漏れは某電機メーカーだが, 三洋は頑張ってると思うぞ.
株価も.
534 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/24 19:04
昇給では, 辛くなったけどね.
C1のライジングステージ越えたら, ほぼ昇給停止状態.
昇給したい香具師は管理職なれってのか?
管理職は管理職で年間100万単位で変動してるし・・・.
535 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/24 19:40
日本の大手企業の管理職はだいたいそうなって来ている.
嫌だから三洋に入ったのかも知れんが, 三洋も例外で.
無くなって来たと言うのが現実だ.
だから株価も強含み.
536 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/24 19:49
537 :534:2003/05/24 19:57
>>545
そういう評価になりつつあるのは分かる・・・・.
しかしうちのかぎったことでは無いと思うが.
50を過ぎた主任の香具師は管理職より高給取り.
がごろごろしている. 大概箸にも棒にもならんが・・・.
そういう香具師を賃下げせんと若い香具師の昇給を.
抑えるのは納得いかん. それに最近殆ど新入社員入って.
こんのにみんな管理職になったら兵隊がいなくなる.
どうするつもりなんだろ. モラルハザードがおきるぞ.
(もうおきてるけど)
538 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/24 20:00
勝ち負けをもっと明確にして欲しいわけだな.
まぁ, 負け組に入らぬようせいぜい頑張れ.
539 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/24 21:44
電車の中で他の乗客の夕刊紙をちらっと見たがダイエーホークスを買収するって噂.
があるみたいだね.
540 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/24 22:00
>>539
げ! それほんと?
大阪三洋ホークス?群馬三洋ホークス?岐阜三洋ホークス?
新潟三洋ホークス?鳥取三洋ホークス?鳥取三洋ホークス?
滋賀三洋ホークス?まさか北条三洋ホークス???
そういえば三洋ホームズって会社あったな.
541 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/24 23:03
ダイエーは売るとしたら3点セットだから買ったとしても.
しばらくは福岡に残らんといかんだろ・・・.
まぁ東京製作所跡地かソーラーアーク裏に.
スタジアム作つもりならしらんがな. (w.
542 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/24 23:14
紛らわしいから三洋ホームズは廃棄処分にしようぜ.
いや, 福岡から動かしたら, たちまち赤字化してお荷物.
になっちまう. 買収するにしても, 残留条件だろ.
543 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/24 23:23
http://www.medianetjapan.com/2/17/companies/ijust/
売上アップ, 利益アップの支援サービス.
544 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/25 10:28
主任と平社員の賃金格差が大きくなっている. いきなり主任試験.
(管理職になるより難しい)を難しくするからだ!現役の主任ばかり昇給してるではないか!
管理職は寝ん暴政だから主任より少ない賃金の人もいるわけだ!
なんとかなんないかな!
545 : - :2003/05/25 13:42
確か3点セットで600億円だろ.
そんな金あるか.
546 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/25 13:44
>げ! それほんと?
釣られるな. ボケ.
547 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/25 14:11
あのバカでも主任になれた頃がうらやますぃ.
548 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/25 15:47
>>545
有価証券の償却がなきゃ1年分かぁ.
549 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/25 16:07
550 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/25 16:24
>>545
それはライジングステージの主任だけだぞ.
551 : - :2003/05/25 19:45
552 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/25 22:46
ライジングステージの主任は600億円か・・・. (w.
553 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/26 19:01
主任さんが. うらめしや〜.
554 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/26 20:41
コネで入って主任にまでなったバカへ.
日本語くらい覚えなさい.
555 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/26 21:00
主任, 見ていてこっちが恥ずかしいから知ったかぶりしなくても良いよ.
あなたが仕事できないのはみんな知ってるから. (w.
556 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/26 22:01
>>426
なんじゃこら.
557 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/26 22:21
ライジングの主任さんが, うらめしや〜.
558 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/26 22:26
>>557
ずれてるよ・・・・.
559 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/26 22:37
寝言は寝てから言ってください.
夢はベッドの上で見てください.
中身を知らないくせにイメージだけで片づけないでください.
560 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/27 18:06
561 : - :2003/05/27 18:10
562 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/28 07:32
563 : - :2003/05/28 10:45
564 : - :2003/05/28 21:34
565 : - :2003/05/28 21:36
566 : - :2003/05/28 21:39
イキロ.
567 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/28 23:21
氏ぬくらいなら奴を頃して俺は生きる.
568 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/29 00:10
デジタルサンヨー.
エナジーサンヨー.
のCMなかなか良い.
569 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/29 19:24
>>568 どこがいいんだ 答えてみー しょせん三流電機.
570 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/29 21:10
マジレスだがSanyoのTVが映らなくなった.
リモコンいじくっていてへんな数字と英語の文字.
がでてきて1回消してつけたらBSの電源が入りっぱなしで.
リモコンも効かず画面が真っ黒のまま なんかパソコンで言う.
BIOSみたいなものをいじくったせいだと思うがなにのボタンを.
押しても無駄 これ初期化とかできないのかなあ・・.
修理しないともうダメなのかなあ.
571 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/29 23:03
三流でも社員にとって居心地はいいんじゃないか?
572 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/29 23:26
三流だろうが何だろうが, 松*やシャー*で過労死するよりはマシ.
573 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/30 00:12
三洋で過労死しかけている私はどうすれば・・・.
574 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/30 00:57
世界の電子部品工場, 三洋電機!
575 : - :2003/05/30 00:59
>573 Dトンの人?もうかってるからね〜Dトン.
576 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/30 22:43
三洋電子部品は三洋Gの中ではいい会社なんですか?
577 :目のつけ所が名無しさん:2003/05/31 23:17
今三洋はブランド力をつけようと必死になって頑張ってる.
確かそういう部署もあったはず.
578 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/01 00:48
しかしその足を引っ張っている部署もある.
579 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/01 01:12
>577
女の子(と言う歳なのか不明だが)に国内にある.
海外ブランドショップを訪問するツアーをやっていたが.
あの部署が考えていることが正解かどうか非常に疑問なんだが.
580 : - :2003/06/01 15:08
ウインナーコミュニケーション.
581 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/02 00:55
また朝が来る・・・・・.
582 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/02 02:31
>>554
本人は, 自分が優秀なので昇格したと勘違いしている訳だが. .
583 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/02 21:30
三洋は何時から一流企業になったんだ.
元凶は人事部にあり.
584 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/02 23:55
どうしてコネのおかげでで入社でき,
昇格した輩に限って自分の実力を過大評価するのか・・・・・.
4流大学からコネでやっと入れた過去を忘れて.
「自分は何処の会社に行っても通用する」が口癖のコネさんは.
実は三洋内部ですら通用していないことに気付いていない.
勘違いしたまま三洋を辞めてくれればおもしろいのに.
まぁ元来そんな勇気が無いからこそコネで三洋に入ったんだろうけどな. (w.
585 : - :2003/06/03 16:23
586 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/03 16:36
三洋のスレか三菱と間違えてしまった.
587 :名無しさん:2003/06/03 19:47
>>568
あきれて ワラタ.
一人で褒め称えればいいさ.
588 :Wolf@zpwU5sMYLE - :2003/06/06 00:43
三洋電機社員の会社に対する求心力が働かない理由.
1.給料が安い.
2.年功序列による成果主義への弊害.
(一般社員は他部署との折衝や他社との交渉ができないため,
大きな成果を上げることが難しい. 主任になるとある程度.
重要な情報が入り, それに基づいて行動すればよいが, 主.
任になるには一定期間が必要. )
3.一部社員の不可解な人事.
(何で彼が執行役員なの? 30代で事業部長になれるの?)
589 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/06 00:49
588みたいなクズを雇っているため, 職場がしらける.
590 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/06 11:58
>>588
なんで彼が執行役員なの?ってのは誰のことだよ?
591 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/07 15:05
Q:何で彼が主任なの?
A:偉いさんの親戚だから.
592 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/08 02:12
いくら給料安くても, 隣の*ナイや*ウ印よりも高いんじゃない? 近所のシャー*, 松*にはかなわなくても.
593 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/08 15:51
>>590
それは口が裂けても言えないだろ.
594 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/08 20:48
>>592
いくらなんでも魔法瓶と比べてる人はいないだろ.
595 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/09 22:07
中国に技術を売り渡してる三洋は, ちょっとやることなすこと後手後手だよね.
596 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/09 22:46
新人なので教えて欲しいんですけど, 主任は何万プラスされるんですか?
597 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/09 22:53
>そうそう, 大体いくらくらい上がるものなの?
あと, 主任って結構給料増えていくんだよね. 大体どんなペース.
で増えるわけですかね?
598 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/10 22:19
給料が高い -> モチベーションアップ.
こんなにもらってるんだから,もっと頑張ろう.
成果主義 -> プロ意識の芽生え. 雇用の流動化も期待できる.
能力のないDQNは氏. 自分の強みと弱みを把握し, スキルアップに.
努めよう.
個性を埋没させる組織の未来はない. 個の輝く組織をつくろう.
599 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/10 22:21
求心力とは, 個を引き付ける魅力のある組織への.
帰属心.
600 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/10 22:22
601 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/10 22:44
安月給 -> 頑張っているのに, 何でこれしかもらえないの.
サービス残業が多い?
年功序列 -> 俺がこれだっけやったのに, 何でおいしいとこだけ.
上司が持っていくんだ?
さて, 貴方の部署は?
602 : - :2003/06/10 22:48
603 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/10 23:40
>>596_>>597
このあいだ配られた組合のビラに書いてあります.
604 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/11 01:40
成果主義ってのも.
考えモノなんだよね.
所詮上司が評価するんだから,
事の善し悪しより, 上司ウケしないと.
評価されないのよ.
上司に知られて悪い話は.
隠しちゃうのよ.
課長は部長に,
部長は事業部長に.
事業部長は社長に.
社長は会長に...
悪い話は絶対に伝えない!!
華々しい発表の裏,
現場の現状が乖離している,
っての, よくあるっしょ?
F通とか, 成果主義を進めてみたけど.
弊害があったので見直した, なんて.
進んでる企業もあるんだけどね.
部下が上司の評価するって企業も.
あるらしいけど, ホント導入してもらいたいね.
もう, 名前さらしたろけ! ちゅう.
超DQNが居るのよ....
605 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/11 06:29
北条じゃあ組合の執行役員になると自動的にC1に昇格するらしい. そのあとは試験受けなくても課長になれるとか.
606 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/11 14:07
今期の決算が赤字になったのは, SMBCの株価暴落が原因なんだろ.
本業ではまずまず. マネシタを早く追い越せよ.
607 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/11 18:03
608 : - :2003/06/11 22:26
>>604
じゃあさらしてみろよ.
609 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/11 23:30
>605
その課長たちが北条をつぶしました.
610 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/12 14:15
>>602
山崎トラップにひっかかった人って初めて見た.
611 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/13 22:48
本当に優秀な人たちは若いうちに辞めていくから,
管理職世代はバカしか残っていない.
612 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/13 23:04
>>611
辞めてどこ行くの?
613 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/13 23:28
同業他社とか, 特許事務所とか.
614 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/14 09:57
もしかして, 再就職しやすいの?三洋電機って.
615 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/14 18:47
>>614
わしの知る限りうちを辞めていった香具師は, うちより.
給料の高いところにみんないっとるのー.
台湾, 韓国を含め.
616 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/15 16:32
617 : - : *
618 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/15 18:31
>>614
どんな職種の人が転職してるの?
やっぱ営業が多いのですか.
619 :618:2003/06/15 18:31
スマソ. 615さんへの質問だった.
620 :615:2003/06/15 19:10
>>615
違います. 技術職です. うちでは技術者が冷遇されていますからね.
621 :615:2003/06/15 19:11
[上矢印]
ぼくも間違えた.
619さん宛てです.
622 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/15 19:39
どの職種が優遇されているのですか?
623 :615:2003/06/15 19:55
高卒の香具師かな.
職種で言えば, 製造かな?
俺は, 院卒だが高卒の同じ年の香具師と.
殆ど給料が変わらん. 下手したらまったくいっしょの.
香具師もいるかもしれん.
624 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/15 20:43
それは労働意欲がさがりますね.
625 :00@SONY.pDld2 - :2003/06/15 21:49
50以上の高卒製造社員の格付けが下がることがないから,
結構給料もらってるよ. 逆に, 若手は給料が抑えられ,
やる気を無くしている社員が多数いる.
626 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/15 22:17
そうです. 若手は給料を押さえられてる!ふざけるな.
627 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/15 22:32
かといって実績がないのに高給取りになられてもね.
628 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/16 00:45
反動体の有名な香具師なんだが.
部下を苛めぬいて自殺未遂まで追い込む.
とか.
部下が苦労して考えた特許を盗んで一人占め.
とか.
仮病で出向拒否.
とかいう.
こんな性格異常者(一種の障碍者だな)でも.
管理職になれたり.
降格にならなかったりするのが.
恐いです.
629 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/16 01:47
>部下が苦労して考えた特許を盗んで一人占め.
「部下が苦労して行った実験結果のみで構成された博士論文」
よりはまだましだと思うよ.
部下数名は, 業務に無関係な数々の実験をやらされたらしい.
ちなみに, 本人が自ら行った実験はほとんどなし.
彼を怒らせて飛ばされた上司が過去にいたらしく,
それを恐れてか, 上司も黙認していたとのこと.
630 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/16 19:20
>>629
技術開発本部ではごくごく普通に行われていることですが?
また, 部下にデータをねつ造させて・・・・ってのもよくある.
631 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/16 20:49
>>628
酸木でそれとよく似たことやってる主任を知っている・・・.
632 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/17 00:08
よくこのスレでコネとか言ってて, 俺の同期にはいないだろうと思ってたら,
数年経過後の最近コネ(取引先の子)が多数いる事が判明・・・.
633 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/17 00:45
京都にいった西0氏. なんで偉いんだ?
悪評多し.
634 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/17 02:05
>技術開発本部ではごくごく普通に行われていることですが?
研究所ではごくごく普通なんすか...そうすか...
あんな性格異常は珍しいと思ったんですが.
ヨソでも似たようなのが居るんですか...恐いね...
優秀な部下を持った上司は極楽.
DQNな上司を持った部下は地獄...
ま, 悪くても定年までのおつき合いだ...
そのうち飛ばされるだろうと祈りつつ...
チャレンジシステムも実質給与UP抑制機能でしかないし,
評価は実務より見栄優先, 既に破綻してるし,
これは人事が遊びすぎなんだろな.
635 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/17 23:11
>>600
地味な草薙に代えて, ダンディ坂野をCMキャラクターに.
Get'sシリーズとか出したら, 絶対売れるって.
636 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/18 03:17
B&Oとの協業ってどうなってるの?
B&Oだぜ, B&O!
世界の一流ブランドだ.
かッコよくマスコミ発表したけど.
モノはできたの?
オーオタにも注目されてるぜ.
イイものできたらプレミアもどだぜ.
どうなってるの?
ぽしゃったら大恥だぜ.
637 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/18 22:55
能力の無い役職者の下に付いたら終わりだね!
638 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/18 22:56
若手は給料を押さえられてる. やる気が出ないよ.
639 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/19 20:18
能力のかけらすらないコネだけの主任のオ*ニーの.
相手をさられている俺はどうしたらいいのだろうか・・・・.
オ*ニーなら一人でしてくれりゃいいのに他人や他部署を巻き込むなよ.
640 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/19 23:19
やりたいことやって行きたいところに行って.
特許だけは取りまくっているが他社への牽制どころか自社でも使われない.
当然業務で利益なんて出すはずもない.
そんな彼でも家柄のおかげで・・・・.
641 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/21 16:46
>>639
イキロ.
642 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/21 20:27
チョトイミチガウヨカイチョサン!
http://www1.u-netsurf.ne.jp/~mikepapa/chonwen.htm より.
馬上行動(1/27)
これを読んで笑ってしまいました. ある経済誌に載っていた三洋電機会長, 井植さんのコラムにあり.
ました.
井植さんは, 年率80%の高成長を続ける中国最大の家電メーカー, 海爾(ハイアール)集団と提携し.
たのですが, ハイアール社を訪問したときこの言葉をスローガンとして掲げてあるのを見たのだそうで.
す. 「馬の上に乗って機動的に行動する, という考えに非常に感銘を受けた」のだとか.
この言葉, 中国語を勉強した人なら「馬上(マーシャン)」とは, 「すぐに」「ただちに」という意味.
だとご存知ですね. ハイアールの言いたいのは「すぐにやれ!」ということ. まあ, 馬に乗れば確.
かに歩くよりは早いですが, 今なら車に乗ったほうが早いですから.
中国語では, 「走」という字は「歩く」という意味です. ですから, 昔ある通訳から「ですから, こ.
の字を見ると中国人は歩きますが, 日本人は走り出す. 日本人の行動が早いのはそのせいです」と,
冗談を言われたことがあります. 「娘」は中国語では「母親」の意味ですし, 日本人と中国人は「同.
文同種」などという思い込みは, しないほうがよろしいようです.
643 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/21 22:54
本当だね!若手は給料を押さえられてる!主任試験も合格率も天文学的になっちまったしな.
644 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/22 16:31
>642
馬の上から下はよく見えないからねー.
645 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/22 19:27
ブツはけっこうマトモじゃん.
646 : - :2003/06/22 19:31
647 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/22 20:57
これからの三洋のスローガンはハイアールの一年落ちですか?
648 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/22 22:42
ショボーン.
649 :偽株主:2003/06/22 23:20
山陽ハイアールの存在意義がよくわからん.
650 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/22 23:29
息子が三洋ハイアールの社長から降りたみたいだけど.
理由は業績の悪化の原因を問うたのか,
沈みかけの船から息子を助けただけなのかどっち?
651 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/23 02:13
昔大阪日本橋でシェーバー買った事あるんよ.
で, わては三洋の人やから, 三洋のこれください.
ちゅうたんよ. ほたら,
こちらがお勧めでっせ,
ちゅうて, 松下の勧められたよ.
いやーまいったねぇ.
たしかに松下の方がようでけとる.
わしも欲しい, けど, 一応三洋の人間やし,
いえ, やっぱり三洋のください,
ちゅうたら, ほんまにこちらでよろしいでっか?
言いやがったのやね.
もう, ほんま, あほかと. ぼけかと.
おどれだれに言うてけつかんねどあほ.
店長だせやごらぁ.
言うたろかおもたけど, やめといたけどな.
世間のブランド意識も,
販売店の意識もそんな感じや.
これ, 誰が悪いねん?
営業が悪いのか?
三洋がわるいのんか?
モノがわるいのんか??
結局そうまでして買ったシェーバーだが,
切れが悪いので結局他社のに変えてしもた.
モノが悪かったんやな.
やっぱり他社と比べてええもん出さんと.
販売店も勧めにくいやろな.
652 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/23 02:15
>>651 おまえ, いいやつ.
653 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/23 20:09
>>650
弟ね・・・.
たぶん救出作戦でしょ.
盗り三から脱出したようにね・・・.
654 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/23 20:38
上り調子の部門に送られて実績を残したといい,
下り調子になりかけたところで異動.
「数年間でこんなに実績を上げたYO!」って.
後処理は大変だな.
655 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/23 21:12
あの兄弟は, お飾りだからね.
どれだけ有能な助さん角さんがつくかで決まる.
頼むから俺が定年になるまで会社つぶさんとってほしい・・・.
三代目の出来如何で未来が決まるのは昔からの格言だからね.
656 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/23 23:11
お飾りでも良いからコマーシャル企業Grを立て直してくれい.
657 :00@SONY.pDld2 - :2003/06/24 22:43
中田ヒデはすごいなー.
彼はインタビューでよくコミュニケーションの重要性を.
言っていて, 練習や試合中でもよく声を掛け合ってる.
お互いの意図やポジションのとり方を相互理解できるよ.
うに努めているね.
さて, 会社に目を向けてみて, 組織のリーダーはどう?
組織の方向性について, メンバーと共有できるように.
コミュニケーションしてますか?
メンバーの能力を把握して, それを生かすようにして.
ますか?
命令してやらすのは, リーダーシップではないので勘違.
いしないように.
658 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/27 18:38
saitek スーパーチャージャーって知ってますか?
659 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/28 09:58
エスアンドエムについて語ってください.
660 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/28 10:52
ソニーマーケティング>>>>>>>>>SM
661 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/28 10:53
訳のわからないレスを付けるヤシに対して,
ワット?
とレスするのを, 2ちゃんで流行らせたいんですけど.
どうですか?
662 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/28 14:14
機種依存文字だけどな.
663 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/28 19:40
変な中途採用するな!
664 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/28 19:44
665 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/28 22:59
>>661
こんなスレに書かずにニュー速でスレ立てとけ.
666 :xyz:2003/06/29 10:28
「北条地区のコネ入社の総務の一人」って, 誰?(イニシャル表示.
でOK!)
667 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/30 00:14
本当に実力があって希望の企業・業界にも行けたのにコネ(しがらみ)のおかげで.
不本意ながら三洋に来るしか無かったって可哀想な人は全コネ社員の中でどれだいるのだろうか.
668 :目のつけ所が名無しさん:2003/06/30 02:43
0
669 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/02 20:40
三洋社員で子供のいる人に問う.
あなたは自分の子供を三洋に就職させたいですか?
「三洋に就職したい」と言ったらどうしますか??
670 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/02 20:51
自分が権力持ってたら入れる.
持ってなかったら入れない.
671 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/02 23:55
選択と集中とやらで事業撤退を決めるのは勝手だけど.
その前に社員にも職場を選択させろよ.
672 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/03 17:26
673 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/03 22:22
派閥が無いのはいいことかもしれないが,
派閥を作る力量を持った人間がいないのも.
問題である.
674 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/03 22:28
675 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/04 06:52
DVD(+-)Rの中核パーツを何で台湾・中国・韓国企業に安売りすんだ?ボケ三洋.
折角日本企業で利益上げてんのに. DVDも1年もしたら1万円切って日本企業は.
撤退になるぞ. 頭使えよ.
676 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/05 01:14
677 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/05 22:44
ワイルドナイツまんせー.
678 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/06 07:44
679 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/06 12:37
携帯担当しとる害虫って, 揉め事起こしとるのに, なんで契約きらないのさ?
680 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/06 12:52
サンヨー・シャープって同じダメメーカーだと思っていたけど,
シャープの家電はデザインも良くなった. 液晶でも頑張ってる.
サンヨーはハイアールに吸収されて消えてしまうのかな・・・.
681 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/06 18:43
>>680
まあ, それは無いと思うけどね.
いまいち, ハイアールとの関係がうまくいってるようには中から.
見ていて思わんが・・・・.
まあ, 白物家電の営業関係の部署にでもいないかぎり.
関係ないけど.
682 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/06 19:30
ふざけるな三洋.
683 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/07 00:23
[上矢印]どうした?
684 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/07 08:16
ゲッツ.
685 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/07 20:04
たった一人の技術者のわがままが通る会社なのかな?
686 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/07 22:22
>>685
たった一人のコネ社員のわがままは大いに通る会社だ.
687 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/07 22:26
>>686
たった一人の害虫社員のわがままが通っていいのかな?
688 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/07 22:31
>>687
たった一人の納入業者のわがままは通ってるよ.
689 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/08 20:27
>>688
たった一人の経営者のわがままのみが経営方針の会社です.
690 :97482:2003/07/08 20:28
20禁 http://www.freepe.com/ii.cgi?furima0323
691 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/08 23:43
たった一人の害虫がそんなに必要なのかな?
692 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/09 00:52
少なくとも能力もなく, 学歴すら誇れず, コネしか誇ることのできないバカはいらない.
693 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/09 08:30
まともなコネなら結構大切だよ.
(コネクションだよ)
694 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/09 18:13
奴は三洋の創業時における貢献者の親戚というコネしかないけどな.
695 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/09 23:11
基地外2人も抱えなきゃいけないなんて・・・・.
クセーヨ喪前・・・.
ああ. 鬱だ・・・・.
昼間会社行くの嫌だな・・・・.
休みテーよ・・.
696 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/09 23:35
休めよ.
697 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/09 23:46
夢はベッドの上で一人で見てください.
698 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/10 01:55
ちょっと古いが.
http://www.fdc.gr.jp/cam/bestfather/2003/index.html
いいパパなんだって...
知らなんだ.
699 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/10 07:24
>>698
いいパパだとしても, いい経営者であるとは限りません.
この賞にしてもブレーンの努力の賜物....
700 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/10 07:38
そりゃ良いパパだろ.
息子にとってはな.
701 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/10 08:28
一昔の世代では,
仕事できる人 -> 家庭をおろそか.
家庭を大切にする人 -> 仕事駄目.
だったがなー.
良いパパということは...., 仕事どうよ?
702 : - : *
703 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/10 20:16
仕事がどうのと言うよりも,
能力の有無はともかくあの年で副社長にして貰えるんだから良いパパだろーが.
明らかに一般人よりもスタート地点が違う.
ゴールも違うが・・・.
704 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/12 00:30
本買いますか?
705 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/12 20:09
役職者は胃植本を強制的に買わされるのかな?
706 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/13 00:34
期末になって有休を流すなとほざくくせに.
有休を申請したらいい顔せず, 認めようともしない.
ふざけるな.
707 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/14 00:29
iue本買わされてるよ.
買えとは言われないけど,
そりゃ無言の圧力を感じる罠.
708 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/14 00:50
残業代を購入資金に充てようと思ってたのになぁ.
まさか全額出してくんないとはなぁ.
あぁ残念だ本は買えないや. (w.
709 : - :2003/07/15 11:08
710 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/15 14:39
711 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/15 18:39
オールスターあげ.
712 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/15 19:06
社員アホすぎ.
713 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/15 19:18
オールスターとCM見てて思ったけど.
なんか三洋のイメージ変わりつつあるよな.
なんか垢抜けたって幹事かな.
714 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/15 19:39
>>713
株価を見れば一目瞭然.
715 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/15 20:01
ヤフーブルーウェーブ.
716 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/15 20:25
三洋オールスター イイ.
717 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/15 20:25
異邦人のコマーシャル イイ.
718 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/15 21:02
このスレの社員レベル低杉.
719 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/15 23:56
社員にすらなれなかった人の戯言か.
720 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/16 08:43
>>718
社員がこんな低レベルな話してるわけないだろ.
学生だよ, きっと.
721 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/16 08:57
>>713
SONY, SHARP, SANYOで御三家.
722 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/16 18:23
この会社, なまぬるいらしいよ.
北陸の量販店を担当している, i所長は実質週休4日あるらしい.
出勤日にゴルフ行ったり, 店に行くって言うて, 家帰ってるらしいよ.
その下で働く営業マンは不満でいっぱいらしい・・・.
聞いた話だけどね.
723 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/16 19:21
怪鳥の本が社員強制購入だね.
724 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/16 19:39
>722
そのかわり給料が普通だから, トータルでは他と変わらないよ.
給料が高いところは, それだけ働かせられる.
725 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/16 19:56
>>723
そんなことないよ.
>>722, 724
楽だけど給料は安い. というか, 高卒にとっては天国.
大卒以上はやってられまへんて感じ. 変に平等主義だからね.
726 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/16 22:10
デジカメって三洋電機の登録商標なんだね. オールスターで言ってた.
727 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/16 23:05
>725
正解!
大卒やそれ以上(院卒〜)はやってられねぇって感じです.
給料と学齢おかしい.
ストレートに大学出た人の給料 < 浪人して大学出た人の給料.
728 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/16 23:32
>>727
浪人した人は, それだけ生涯年収が低くなるんだから, 年齢で給料が高くなっても別にいいじゃん.
729 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/17 05:41
近いうちに是正されるでしょう.
730 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/17 14:29
三洋って何でダサくてイケてないイメージがつきまとうんだろ?
大手家電なのにブランドイメージは人によっちゃフナイとかと変わらない.
731 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/17 14:45
>>728 その考え自体が古いよ. だから三洋なんだろうね.
732 : - :2003/07/17 16:45
733 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/17 18:05
>>722
iって井矢魔のことかい?
こんな奴らがいるからSSPの業績が悪いんだよ.
ちゃんと仕事をして, 川*社長の最後の花道を飾ってやれよ.
734 :人と人員削減が大好き:2003/07/17 19:55
xsdefrgthy
735 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/18 20:05
浪人してようがストレートだろうが今は同じだがな.
736 : - : *
737 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/19 23:19
社員にサービス残業させる前に.
部課長に内緒で勝手に泊まりがけで出張に行って事後承認で済ましている.
主任の出張内容を監査したほうがコスト削減に繋がる.
738 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/20 00:17
>>737
そしてまた, その糞主任は出張報告を部下に対してはしない.
何のための出張だよ.
739 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/20 01:53
>>727
え?
学齢って卒業時点で22歳なり24歳なりで揃えるんだから,
浪人とか留年とか関係無いんじゃ. . .
740 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/20 12:47
>>738
観光旅行+現実逃避.
>>739
正解.
関係あるのは学歴(学卒か院卒か)のみ.
741 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/20 15:37
>>738
管理職も出張して部下に報告無しも多いぜ.
情報共有なしだから!この会社. 出張費稼いでるだけじゃないの・・・.
742 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/20 20:03
>>739
あんたの言ってる事が正しいよ.
だれだ, 浪人したら給料高いなんてがせねた流してんのは・・・・.
>>737
そういうのは俺の知る限り, 主任なんかより部長クラスのほうが多いぞ.
主任なんか出張したってたかがしれてる.
俺の知ってる香具師(部長)は, おいしい海外出張求めてねたを探して.
あるいて一度行ったらなかなか帰ってこん.
そしてとんでもない仕事引き受けて帰ってくる・・・・.
743 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/20 23:59
>>742
とある部署には1ヶ月に5〜10日出張(半分は事後承諾)に行って.
部課長のあずかり知らないところで大風呂敷広げて帰ってくる主任がいます.
744 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/21 00:27
技術系主任の問題点.
(1.)技術と管理を中途半端にやっている.
35になると, マネージメントの知識, 実践を求められるが, リーダー.
シップなんて発揮できない. また, 政治・経済・ 経営の知識があまり.
無い. なぜなら, 若いときから新聞に すら目を通していないからだ.
このクラスの人間としゃべ れば, 彼らの無知さがわかる. また, 技術.
者としても中途半端.
(2.)過去の技術知識には詳しいが, 新しい技術や発想に興味を示さない.
自分が過去に経験したことは得意げにしゃべるが, 新しい技術につい.
てはほとんど知らない. また, 自分のポジションを守る為に, 若い技.
術者の発想や意見には耳を貸さない. 「過去にやって〜だったから」
といって拒むんだよね. 技術は進歩してるから過去の結果と異なる.
可能性もあるのだよ.
745 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/21 02:03
Sになれないあふぉがほざいておるな.
746 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/21 02:59
バブル期に主任になった奴は使えないってマジですか?
747 :Shohei:2003/07/21 14:40
ちょっと, コードレス電話機についてお尋ねします.
今現在, TEL-L70を使っているのですが,
増設子機のTEL-KK3を増設して使えますでしょうか?
748 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/21 17:25
>747
そういうことはサービス関係に電話してくだ才.
社員はそういうのはしってないよ.
分かる人間はコードレス電話作ってる関係者だけだよ.
749 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/21 20:15
算用灰アールは何か成果を出しましたか?
会社設立が成果だなんていわないでね.
750 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/21 21:54
何を言うか.
三洋ハイアールは中国にはハイアールという大きな会社があると言うことを.
一部国民に教えるという重大な役割を果たしたではないか.
751 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/22 19:04
>>733
よく, ご存知で.
こういう会社を食い物にする人間が『所長ズラ』して威張ってるから成長しないんだよ.
会社全体をよ〜く表してると思うよ. 三洋は口が上手なヤツだけが, 出世していく会社なんだ.
口下手ではダメらしい.
i所長の勤務状態は本当にすごいらしい. 所属してる部署が平日2日休みらしく, その2日はしっかり休んで,
土曜, 日曜も出勤したフリして働いてないらしい. 本人はバレてないつもりらしいけど,
部下は土曜, 日曜の行動も調査済みらしい.
どのメーカーも必死なのに, 幸せな会社だなぁ・・・.
こんなi所長は上には仕事できる人間だって思われてるから不思議だね.
胃飢jr本部長も組織の事だけで全然現場が見えてないだろうなぁ. 部下に口先に上手に説明を受けて,
それで納得してるんだろうなぁ・・・・.
ここの会社は半年に1回のペースで組織変更があるんだって. 当然, それに伴って,
営業マンとかコロコロと動かされるらしい. 取引先も呆れてるんだってさ.
転勤も組織変更もない所に居る我々には羨ましい限りだが・・・.
752 : - : *
753 :害虫:2003/07/22 20:53
いしい, リーダーしてるからって調子のんなよ, コラ!
754 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/22 21:12
>>744
そんなこと無いと思うよ. (ちなみに私も技術)
ただ, 仕事というものは本来, 技術的な知識や.
技量の比率は, 4割ぐらいで, あとは調整能力(人間関係)
だと思う. そういう能力が劣っている香具師は確かに.
多いように感じる. (わたしもその部類かも, 自分ではそんなこと.
無い!って思ってるけど・・・・)
あと(2.)については年をとった香具師に多いんじゃない?
それは技術, 営業にかぎらず年寄りはみんなそうだよ.
>>751
ほんと, 組織変更の多さには参りますわ.
ぐるっと回って1〜2年前と同じような組織.
になってたってのはよくある話.
755 :744:2003/07/22 22:53
>>754 さんありがとうございます.
ただひとつ漏れが主張したいのは, 「技術者だったら技術に集中しろ」
です. 部署間の調整とか交渉とかって, マネージメントの部分ですよね.
どうせ有能なマネージャーになんかなれないんだから, せめて技術に.
没頭せよと.
技術こそが最大の競争優位性である.
756 :tgh:2003/07/23 19:03
技術ってひとりでできるの?それとも試作や購買なんかとの.
協力は必要ってことない?
757 :754:2003/07/23 20:34
>>755
おっしゃることごもっともの部分あります.
ただ, 756さんのいってることもごもっともだと思います.
技術には, 研究, 開発, 製造技術(主にプロセス技術)とありますが.
どれが優れていて, どれが下位の技術か・・・ということは言えません.
どれも重要であり, どれが重要でないということは無いと思います.
特許料だけ稼いで経営するなら研究開発のみに没頭してもいいと思いますが.
実際には, 「物を作る」というのは, 象牙の塔にこもった形の研究開発.
だけでは成り立ちません. 販売, 営業, 資材, 製造, 技術が一体とならな.
ければ, ならないと思うし, どれも重要であると思いますが・・・・.
あなたの言う「技術者だったら技術に集中しろ」の意味が今ひとつ.
理解できませんが, 先に述べたように技術だけに集中しても結局,
製造会社であるうちの会社では成り立たないと思うし, 日本の過去の.
発展は, 「技術のみ」(というか, 研究のみ)に注力してこなかった.
からこそ成しえたものである思いますが, いかがでしょう?
技術こそが最大の競争優位性である.
というあなたの主張は全く賛成ですが, 現実問題, 様々な資料作り.
経営陣, 上司からの現場を理解しない命令, 雑用, 部署間のベクトルの.
不一致の調整業務・・・・結構色々ある「雑用」(マネージメント.
という部分もありますが)も大切ではないか?と思います.
何が不満なのか良く分かりませんが, 技術者にも技術のみに集中できない.
理由があることもご理解いただきたいと思います.
758 :744:2003/07/23 22:17
754さんの757の書き込みは, まったくそのとおりだと思います.
しかし, だからだめなんだ. と言いたい.
各部門が連携して調整するのは当たり前であり, それぐらいの.
ことでいちいち長い時間をかけてミーティングしてほしくない.
また, 資料作りに時間をかけずに, シンプルなものにして, 各.
部署が最低限理解していればいいことだけの資料を作れと. ま.
ず, こうした現状の時間の無駄をなくすべきである.
さて, 技術者についてですが, 757の下から6行目以下のような.
ことを技術者がうまくこなせば, 有能なマネージャーになる人.
間が出てくるかもしれません. しかしそれは, 平均よりもやや.
優れた人間でしかない. 並ではだめなんですよ.
今の閉塞した日本の現状を打破する, あるいは算用電機が技術.
的な個性を持つ会社になるには, スペシャルな技術者達による.
技術を複合してできた新技術が必要なのです. この新技術がイ.
ノベーションとなり, SONYの出井が言うところの非連続な成長.
を生み出すと思うのです. 今の仕事の進め方であれば, スペシ.
ャルな技術者など生まれやしない. これは754さんも理解してい.
ただけると思います.
では, スペシャルな技術者を育てるには・・については別の機会.
に主張したいと思います. 案はありますけど.
私自身も成長過程ですし・・.
759 :754:2003/07/23 23:17
>>758
なんかお見受けするところ, お若い感じがするのですが・・・(20歳代?)
それはさておき, あんたの意見が間違っているとは思いません.
むしろ, そうあれたらいいなーと思わないこともないです.
しかし, 新技術は必ずしもスペシャリストが生み出すものとは限りません.
偶然(但し必然性を秘めた偶然の場合が殆どですが)の産物のほうが.
圧倒的に多いと思います.
また, 会社というのは, 連携作業で業務が進行します. あなたの言うことを.
究極化すれば, 大学の基礎研究になってしまうのではないでしょうか?
それが悪いとはいいませんが, なにか違和感を感じます.
スペシャルな技術者・・・・と響きはいいですが, 一歩間違えると.
孤立した趣味の世界に生きる人物ができあがります. そういう人を.
私は何人も知っていますが, その人は誰からも協力してもらえないし, 誰にも.
協力しません. それでは, よくないと思います.
言いたいことは良く分かってるつもりですが, それを実現する手法が問題です.
案があるそうですが, それはよく当社の実情, 職場の環境を見て.
提案されていくとよいと思います. SONYはSONY, トヨタはトヨタ.
それぞれいい部分悪い部分あるし, まね(フルコピー)しても仕方ありません.
算用電機として一流になっていく為には?をお互い自問自答していきましょう.
760 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/23 23:21
技術開発本部スローガン.
世界トップレベルの技術開発でグローバルNo.1事業を創造しよう!
世界トップレベルのゴマスリ交渉で業界No.1特許を獲得しよう!
の間違いではないかと.
761 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/23 23:31
30半ばのバブル期SN
Kの評価は26, 7のSの方が上.
SKに昇進はまず不可能.
他に飛ばすにも受け入れ先がない.
本人だけは気が付いていない.
762 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/23 23:54
日経?新聞の記事で, (有給などが取り易く)働きやすい企業三位でした.
うちの部署には当てはまらん.
763 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/24 00:10
>>761
まるでウチにいるコネ主任のことのようだ.
>>762
禿同. まるで余所の会社の話のようだ.
764 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/24 00:36
>>756
一人でできる訳はないが, 自信過剰で何でも自分でできると思いこんでいて.
初期から皆に協力してもらおうという姿勢の無いバカがいるのも事実(バブル期SNやコネ組に多いと思われ)
しかし, 結局どうしようもなくなって助けをこう.
「俺が困っているんだからお前らは助けるのが当然だ」という態度で・・・・.
765 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/24 06:48
バブル期に入社した無能SNをどうにかしろといいたいけど.
組合の委員の多くがこの無能SNなんだよな.
766 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/24 08:01
>>751
SSPの場合 所長といっても地方の所長だったら, 会社はそいつのことをたいして評価していないぞ.
(大半の所長は主任クラス)
やはり優秀な人材は大阪もしくは東京に集められる.
だから無能の井矢魔のことなんか気にするな.
767 : - :2003/07/24 08:04
768 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/24 08:22
まぁーとりあえず各部署名を短く簡素にするリストラが必要だよ.
自分の名刺見てみろ, なんとバランスの悪いこと.
769 : - : *
770 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/24 23:49
リストラっつってもブルーカラーだけだろ.
771 : - : *
772 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/25 00:24
どうして組合事務所にはいつも出前が届いているのだろう・・・.
あの食費は俺たちの組合費なのだろうか・・・・・・・・.
773 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/25 00:51
出前くらい・・・.
研修名目の海外旅行とか, 福利厚生目的のレンタル品とか・・・.
774 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/25 02:18
名刺を両面印刷してほしい.
英語併記だと醜くい.
775 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/25 04:35
技開の人数を減らせよ.
どう見ても技術開発に不向きなSNが多すぎる.
776 : - :2003/07/25 04:48
777 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/25 05:12
>>775 偉くなってから言えよ.
778 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/25 18:06
>>775
まあ, どこのカンパニーにも引き取ってもらえない香具師は多いよね.
普通〜中途半端に優秀な香具師は30半ばぐらいまでに外に出される.
残っているのはとんでもない馬鹿か上昇気流にのった香具師だけ・・・・.
779 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/25 21:08
このスレの住人って, どこの会社で働いている人多いんだろう.
俺は三洋〜だけど. これは皆当てはまるか.
780 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/25 21:25
海外へ行かされるのはどうなんだろう.
781 :人と地球が名無しさん:2003/07/26 00:20
>>779
どちらのカンパニーさんでつか?
はっ!三洋〜って書くという事はもしかして・・・.
782 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/26 00:25
ああ, パチンコの.
783 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/26 04:05
>>779
ロジの引越し屋か?
784 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/26 10:04
サービス最低.
ウチのDVDが再生しなくなったので, クレームをつけ, サービスマンがきたのだが, さっさと引き取って帰ってしまいその後一週間連絡なし.
一度電話すると「明後日できます」といい, 明後日電話すると「来週出来ます」といい, 猛烈に怒ってやったが結局3週間もかかって郵送で帰ってきた.
直ってはいたが梱包も新聞紙, コード類はぐちゃぐちゃになり, 掃除ももちろんしていない. まるでヤフオクで買ったモノみたくなってきた.
SANYO製品, 二度と買わん.
785 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/26 14:11
夕方のJR塩屋の駅でたった一人.
滅茶苦茶 不安になった新人の頃.
思い出しました.
786 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/26 17:21
>>751
北陸のi所長は今日はまじめに仕事をしているかな?
俺, SSPだけど ここまで酷い所長はめずらしい.
北陸の人, i所長の土日の仕事振りの詳しいレポートを希望!
787 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/26 17:53
>784
楽しい釣りですね.
釣れましたか?
新聞紙で包装なんて信じる人がいるのかねぇ. (w.
788 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/27 07:08
でも実態はそうですよ. 質のいい社員は過労から辞めてどうしょうもない.
年取った社員で細々やっているのですから.
表現はオーバーかもしれませんが怒る気持ちは良くわかります.
789 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/27 10:12
>>780
海外に行くって中国とか?あそこに, 行ってる社員は仕事はキツイけれどある意味.
天国じゃないの!!出張行ったことある人ならわかるはずだよ.
790 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/28 00:31
>>789
どういうところが天国なんですか?
教えてください!
791 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/28 21:17
>790
物価の違いだろう, きっと.
イコールなんでもokってことか?
それともちょい前まではSARSで天国ってこと?
792 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/28 23:37
>>790
アフターファイブのお楽しみのことだろ. 物価も安いし単身赴任.
だから, 思いっきりハメを外せるとか・・・.
793 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/29 00:13
>>790
答えは, 中国お姉ちゃんと・・・すること!!赴任者なんて決まってるお姉ちゃんが.
いるから, その子以外を出張者にあげたりするみたいだよ. 三洋はおとなしいと皆.
さん言うけれど深セン地区気をつけろよ!!奥さん日本で泣いてたよ.これ, マジ.
話.
794 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/30 00:10
>>789, 792, 793
おまえらみんな, 下種だな.
(他人事みたいに書いてるが, 当人もいるんじゃないか?)
そのうち, 天罰下るだろうな.
795 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/30 21:04
天罰下してください!!我が, 主人に.
796 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/30 23:14
技術者にも営業力が求められる.
技術の人間に求められるのは, 技術だけではない.
現場の人間との会話を通じて, 自分の知識を深めたり,
また問題点を発見して仕事を作るなど, 人との係わり.
合いを通じて, スキルアップしていかなければならな.
い.
外注先や設備・材料メーカーの人との関係においても.
同じである.
技術者こそ, 他者と積極的に人との関わりを持ち, 自.
分を売り込んでいこう.
797 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/31 08:19
>796
言われなくても常識, 「技術者」ならフツーやっている.
でもその常識ない主任や管理職が多いのも事実.
あまりにも多いので, 非常識が常識になっているのも事実.
部下の指導・教育なさすぎ.
部下のお手本になる先輩がいなすぎ.
部下は勉強しなすぎ.
798 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/31 19:26
大した能力も無いくせに営業用トークだけが上手くなって.
客先で話しているウチに気持ちよくなって.
出来もしないことを吹いて回るバカ主任もいるがな.
799 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/31 19:45
>>796
あんたの言ってる「技術者」とは研究・開発系の技術者に多いタイプ.
だと思う. プロセス技術, 生産技術系はいやでも現場との交渉, 論争.
・・・・いろんなことをしてるから, 比較的人間関係は得意な部類だと.
思う. というか, 人間関係構築が得意な香具師が自然と現場密着系の.
技術になっていくような気もするが・・・・.
>>797
激しく同意.
800 :796:2003/07/31 21:27
ものが作れなければ「技術者」ではない.
「技術者」とは, 製品を自分で作る能力がある.
人間である. ですから, 人から聞いて作り方を.
知っていても, 自分で実際に作れなければ技術.
者ではない. 営業力を上げて情報収集能力が向.
上しても, その情報というツールを形あるもの.
へ変えることが出来ないのならば, その人は単.
に知識があるだけで, 付加価値を生み出す優れ.
た技術者ではない.
営業力とはあくまでコミュニケーションスキル.
であって, 技術者の最大の目標は付加価値の創.
出であることを忘れてはならない.
801 :799:2003/07/31 21:43
>>800
で?
あんたの言ってることは大枠では正しいと思うよ.
でもこれだけ, 細分化された役割分担の中で全てを.
一人でやるというのは難しいと思うけどな.
たとえば, LSIとかマイコンなんか設計, プロセス.
アッセンブルまで一人でやるのは不可能.
ただ, 概要は理解しておく必要はあると思うけど.
802 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/31 23:18
おまいらこんなところでマジ議論なんかせんと.
サニョ.co.jp/presidentの掲示板書き込めよ.
803 :目のつけ所が名無しさん:2003/07/31 23:29
んなとこに書き込むよりも労働基準監督署に駆け込め.
804 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/01 08:15
>802
廃れ過ぎで, もはや終了だろ.
しかもまずい内容は削除されてるし.
S/N比高いがまだこっちの方がマシな話が出ている.
新製品ネタのほとんどはガイシュツですが, 何が?
ってのが多いのは本当メデタイ.
しかも半導体..... おっとあぶないあぶない.
805 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/01 17:45
MOSどうするんだろー.
806 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/01 21:40
ハッキリ言って冷蔵庫などの白物家電ではサンヨーの方がシャープよりもずっと立場は上だよ.
性能が貧弱で弱弱しく, 耐久性に欠け, デザインが醜いシャープはサンヨーのストレス解消のいい的.
サンヨーは有名料理店, コインランドリーで多数使われてるし, シャープはかなり彼らに見下されている.
(サンヨーは松下には頭があがらないため貧乏学生などのシャープ使い相手に威張り散らしてストレス解消する.
また, シャープはすぐ値下がりする肉便器としてとおっている.
「*円でどうだ?(俺を買え)」と在庫処分を持ちかける家電量販店も多い. )
彼らの見ていないところでこそこそ陰口しか叩けないシャープ使いは滑稽.
807 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/01 22:59
>>806
俺のイメージを言うと, 例えば, 両開きドア.
-> 目の付け所がシャープでしょ?
の方が, カッコイイが. . .
***ペットボトルがオモクテ, ドアがオチルテイウノハ・・・コワイヨ.
808 : - :2003/08/02 01:08
809 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/02 08:27
サンヨーもシャープも2流製品.
今さらこんなこと言い出しても・・・・.
810 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/04 23:31
31万画素の携帯しかだせねーのかよ.
メガピクセル携帯さっさとだせや.
811 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/06 03:42
松下と三洋の洗濯機の価格差を埋める為, 三洋では外板の厚さで調整していると.
聴いたことがある.
812 : - :2003/08/06 03:44
813 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/07 00:01
業務用の三洋大好きですよ, よく売れてます. 家電はイメージ悪すぎますね.
814 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/07 01:12
>>813
業務用にもいろいろあるが, 具体的にはどれなの?
家電もそれぞれユニークなものを出してて, 面白いと思うが. . .
何のイメージ?(全般とかじゃなく, 具体的に)
815 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/07 21:35
813です私は業務用専門店の者です, 家電スレなのにお邪魔してスマソ.
店には三洋の看板もつけてます, 来られるお客様は素人さんが多いので.
三洋製の冷蔵庫を見て家電の安物イメージとかぶってしまうようです.
大手飲食店やスーパーなどへの導入が多い事や冷凍機がしっかりしている.
事を説明してあげると喜んで買って頂いてます, デザインもグッドです.
製氷機はあまりおすすめしてませんがトータル的に見ても良いもの揃いです. では.
816 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/09 02:30
そう言ってもらえるとうれしいです. これからもよろしくお願いします.
と, 素直にマジレス.
817 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/11 01:29
とりあえずage
818 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/11 19:11
>>810
雑誌で三洋のセミコンの技術者が,
「メガピクセル携帯の必要性を感じない」みたいな事言ってた.
あまり携帯が進みすぎるとデジカメのシェア食うだろうし,
その辺の企業戦略もあるんじゃない?
819 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/12 10:46
>>818
おもちゃデジカメしか出せないメーカーが何を言ってんだといいたいね.
820 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/12 10:53
小型冷蔵庫いい?
821 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/12 12:29
>>820
小型冷蔵庫なんて性能・機能に差は無いので安い富士通ゼネラルかシャープ製で十分.
822 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/12 15:05
>>819
どこのメーカーならおもちゃじゃないんだ?
823 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/12 15:17
>>821
シャープは絶対だめ.
漏れは, 初期不良以来, いつ壊れるかと心配の毎日だよ.
824 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/15 08:14
ニューヨーク停電だが, サンヨーの電池でなんとかならんか?
825 : - :2003/08/15 12:14
826 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/17 18:38
どうかなー.
三洋とシャープのイメージはここ10年でかなり変わったと思う.
どの商品分野も新しいアイデアはまずこの2社から出てくる.
芝とか松, 立はパクルだけでずいぶんイメージ悪くなった.
827 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/18 19:43
役職者や無能主任たちはウイルス感染でオロオロ.
お前らみたいな馬鹿はとっとと辞表書いて辞めてくれ.
828 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/18 22:04
電池には大きな夢があるよね.
829 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/18 22:54
でんちあげ.
830 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/18 23:18
サンヨーのFAXどうですか.
831 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/19 12:44
832 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/19 12:50
世界の3割のデジカメはおもちゃということか.
833 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/19 12:51
834 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/19 12:58
エアコンは他メーカーより効きは良い.
そんな事は無い!と言う人もいるだろうが俺の体験談ですから. w.
835 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/19 22:52
京阪電車事故.
守口->京都方面.
枚方->大阪方面.
に帰る奴大変だな.
836 :無能主任だす.:2003/08/19 23:01
>>816
辞表書いて辞めたいっすぅ〜.
でも再就職先が見つからないっすぅ〜. w.
無能主任は使い道があるが,
(無能だろーが, よーは使い方次第と思われ)
冗談抜きでホンマ役職者はいらんと思う!
と言ってみるレス.
837 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/19 23:07
帰るの大変でも良いから守口か枚方で働きたいもんだ.
838 :無能主任:2003/08/19 23:12
836の無能主任だす.
>>816は>>827の間違いだす.
言い訳:だってホットゾヌ2be-ta1がまともに表示しないんだもん!
それにオイラ無能主任だしぃ!(威張れないけど・・・)
839 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/19 23:20
>>835
研究所から枚方寮には帰れたのか?
まっ歩いても帰れるんだが.
840 : - :2003/08/19 23:21
841 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/19 23:26
842 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/19 23:46
>>838
かつて金髪の偉い人は言いました.
「無能なだけならまだしも有害とあっては遇する術を知らんな」
国内海外問わず何ら意味のない出張に勝手に行きまくり,
会社の金で購入したン10マソの備品を自宅に持ち帰り私用に使う.
こんな有害な人にならないでね♥
843 :無能主任:2003/08/19 23:57
>>821様.
小型はともかく, HC冷媒(ノンフロンって書いてある奴)
って結構ヤバイみたい. なんでも爆発するとか・・・.
(LPガスと同じだから, 長期間使用してガス漏れ&電源リークすると・・・)
マネ下電器が率先して製品出してるけど,
マネ下電器の社内ではHC冷媒派とCO2冷媒派とに二分してるらしくて,
HC冷媒派が隆盛を誇っているらすぅいっす.
理由は「爆発事故なんて10年後くれーだろ?おれらいねーよ!」
という理由と思われ. (あくまでも憶測ですが・・・)
だってヨーロッパの事故とか公表しねーし, 爆発事故の事知ってて製品出してるしで,
なーんか信用できねー.
んなわけで, うちの製品でもノンフロンとか謳ってる製品は,
購入をお控え下さった方が宜しいかと存じます.
弊社製品でもフロン製品(R134a)をお勧め致します.
だって, フロンだけどR134aだから塩素を含まないんで環境汚染にもあんま影響ないのに,
外人のイメージが悪いからって危険なHC冷媒に変えてって,
消費者にリスク背負わせるなんて納得出来ない無能主任なのでした.
844 :無能主任:2003/08/20 00:04
>>842様.
権限が無く, 出張も自分の意思では行けないため,
いまだに有害な人とは認識されていないと思われます. W
少なくとも,
「国内海外問わず何ら意味のない出張に勝手に行きまくり,
会社の金で購入したン10マソの備品を自宅に持ち帰り私用に使う」
って事はできませんです!
ちなみに, なんたら部長とやらはこれにバッチリあてはまりますです!
845 :電気屋のガス屋さん:2003/08/20 00:58
サンヨーの業務用は3流です.
配線色桃色使用はここだけ?コネクターって外してメンテしやすくするためのものだけど.
意味ねー使い方してるし, 部品スゲ-高いし, ガス捨てざるを得ないバルブ.
機構の冷凍機, 開けてみたら市販部品使いまくっているし, 技術資料見ている.
のに詳しくは取説見ろだと アホか三洋じゃない三流電機.
846 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/20 01:12
京阪さんタクシー代頂戴.
847 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/20 12:37
目くそ鼻くそ.
848 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/20 18:45
SARS以降に, 無駄な出張行ってる奴もいるみたいだね. 理由は, なんであれ該当者.
カラオケ本当に好きだね!あなたの事だよ.
849 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/21 03:32
>>839
最近, ずっと歩いているので事故は無関係だった.
ネットで新しい情報があるたびに嬉しそうに説明するオッサンがいると思えば.
帰れないよと嘆く上司.
夕方から仕事になっていなかったな.
850 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/23 23:27
>>849
残業代泥棒ハケーン. (w.
851 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/25 00:31
役職者になれば当然給料は高い.
その結果, 本社開発部門にいるときは大物顔,
事業部の人間がいる場になると小さくなっている始末.
テーマをおこすたびに会社の収益とは関係なくこのような役職者を発生させ,
ことごとくテーマを失敗してそういう人間を蓄積してきた20年.
いま本社開発部門の役職者と事業部の役職者の割合はどれくらいだろう?
いまの本社開発部門は「赤信号を大勢の人が, 周りをみて自分で自分を正当化.
しながら渡っている」集団にしか見えない.
哀れなのは事業部の開発者.
長年会社を支えながら, 基本的には従来の延長技術であることから先駆者にはなれず,
また収益をみて組織を広げざるをえないこと, 及びすでに管理職は満杯状態であること.
から, 上にあがれない. 給料は壁にぶちあたった状態.
852 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/25 01:00
製造業で働く人間は給料が下がっても貰えるだけ.
ありがたいと思えや. 同じ品質の製品がこちら.
中国では人件費が平均月2万円で済むんだからよ.
あんたら一人の給料でこちらでは10〜20人の.
人間が雇えるわけ. 分かる?製造業は中国のもの.
過去に米国から製造業を奪っていった様にあんたらの.
製造業も中国へ奪われるわけよ. ご愁傷様.
あ, 俺?英語, 中国語がペラペラなんでこちらで.
リ-マンしてるぞ. 年収はあんたらと同レベルだろうが.
物価が安い分給料の半分以上は貯金に回せるわな.
女買いまくり, 外食しまくり, 海外旅行逝きまくりでもな.
羨ましいか?なら精進しろや!(爆.
853 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/25 01:55
三洋って新卒の配属先希望通り易いですか?
854 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/26 19:05
>>853配属先の希望なんて取ってくれないよ 強制的に決まる.
855 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/26 19:30
>>854
やっぱり大東希望の人が一番多いの?
856 : - :2003/08/26 19:39
857 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/27 00:15
大阪の会社に就職したはずなのに・・・・.
858 :伸晴:2003/08/28 11:18
飯島伸晴さんは料理の天才.
859 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/28 12:10
>>857
群馬ですか?
岐阜ですか?
860 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/28 22:21
>>859
群馬にも岐阜にもイパーイいるよそんな人.
861 : - :2003/08/29 08:23
良い大学出て就職しても.
いきなり出向で.
俺と同じ派遣会社に来て.
いぢめられて辞める.
群馬にだけは来るなよ.
862 : - :2003/08/29 19:53
でも群馬が一番大きな事業所なんでしょ.
今年は新卒の4分の1くらいが電池関係に行かされる.
とリクルーターから聞きましたけど.
863 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/29 20:12
>>861
新卒関西人ですが,
岐阜と群馬では精神的に天と地ほどの違いがあります.
864 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/30 09:59
>861
学歴に差が無いということに関しては同意.
しかもそれは, 配属の運によることが多いし.
高卒と院卒が同じような処遇はさすがに酷いと思うよ.
865 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/30 14:01
三洋では学歴(どこの大学出身か)や当人の能力よりも.
コネ(親が誰か・親戚が誰か)が大きいと言うことが最近よく分かった.
866 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/30 15:38
w.
867 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/30 17:50
>>862
電池関係なら群馬(高崎?)じゃなく徳島か淡路の方が可能性高いだろーが.
868 :864:2003/08/30 18:07
>>867
もちろんそれはわかってますよ.
1行目と2行目以降は別の文として書いたつもり.
が誤解を招いてしまったようです.
869 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/30 18:16
いまどき, 統制なんてセミコンぐらいしかいくと来ないじゃろ.
新人さんは岐阜においでよ, 田舎だけど東征よりはまし.
特に関西人にとってはね.
870 :864:2003/08/30 19:25
>>869
三洋の白物家電は赤字で現場は荒んでるんですか?
871 :869:2003/08/30 20:30
>>870
日本語不明(荒んでるんですか?)->荒れてるってこと?
白物なんて国内では殆ど作ってないよ.
滋賀と・・・・東征のエアコンはまだあんのかな?
10万以下の冷蔵庫, エアコン, 洗濯機なんて国内で.
作ってんのかな?なんせ岐阜は, セミコン, ディスプレー, DI
, 技開しかないから, 他は, よー知らん・・・あ, マービックもあった.
872 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/30 22:01
荒む(すさ・む)も読めない社員がいるのか.
873 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/30 23:55
マジックが10を切ったら, タイガース仕様の.
縦縞の洗濯機を発表するよ.
1001台の限定で, 乾燥機付き. 10万円クラス.
欲しいかね?
874 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/31 01:02
配属希望で岐阜のセミコンは通りますか?
875 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/31 08:24
>>873
旧型モデルに縦縞ヌルのヤメレ.
876 :目のつけ所が名無しさん:2003/08/31 15:10
セミコンって最初はみんな群馬で研修.
ある日突然岐阜行きを告げられるって感じだったけな.
877 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/01 08:33
日経新聞の私の履歴書に, 胃植の連載が始まってるよ.
漏れは履歴書を持って転職活動中だが(藁.
878 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/01 11:00
ホームネットワーク関係を希望しているんですけど.
勤務先はどこになるんでしょうか?
879 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/01 20:59
三洋って悪徳マルチのモジコの新型機種作ってるらしいけど.
どうよ!
880 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/01 23:04
http://tmp.2ch.net/test/read.cgi/company/1061996040/
これの事か!
終わってるな. サンヨー.
881 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/01 23:18
http://210.197.72.124/~mojico/bbs/index.cgi?mode=allread&no=15964&page=0
882 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/02 21:37
良いよ給与体系を見直す話が出てるみたいですね!!
883 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/03 00:27
さらに賃下げか・.
884 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/03 22:00
って言うか, 変な悪徳マルチに関わってたら.
下手すりゃ未来ないぜ!<何考えてんのよ.
885 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/05 23:59
>>873
http://www.sanyo.co.jp/koho/hypertext4/0309news-j/0905-1.html
III.(参考)AWD-A845Zの商品特長.
(4)その他の特長.
(1)ドラム式ならではの「パワフルたたき洗い」, 「ローリングもみ洗い」, 大型ドラムの採用.
「ローリングもみ洗い」!
886 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/07 02:36
>>885
野球板にいかなかったらそのネタ分からなかったよ.
887 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/07 14:35
>>877
俺は転職活動完了.
どのタイミングで辞表を出すかを伺っているんだけど.
辞表って誰宛に出すものなの?
BUリーダー?部長?課長?地区人事担当?
888 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/07 21:52
>887
好きな人へ, ドゾー.
889 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/07 23:25
入社5〜7年くらいの離職率が2割近いよ.
890 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/09 01:13
>>889
三洋って電機メーカーのなかではどちらかと言うとのんびりしてて休みも多そう.
なのになんでやめる人多いの?
891 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/09 12:16
892 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/09 12:25
>>890
自分の能力と現在の給料がそぐわないと判断した人達が,
より好待遇を求めて他の大手や中堅のメーカーに転職していくのだと思われます.
893 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/09 19:59
>>892
そうそう. これがまた, 休み以外はきっちり好待遇のとこに.
いってんだなこれが.
国内転職で年収がプラス100〜200マン, 海外脱出で年収2〜3倍.
(3〜5年契約)ってとこかな?ぼくのしってる範囲では.
894 : - :2003/09/09 20:08
895 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/09 20:21
896 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/09 22:00
なんか阪神優勝したら, タイガース仕様の洗濯機を1001台限定で売るそうですね. 必死だね・・・.
897 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/09 22:53
胃植マンセーできないなら会社から出て行ってね.
898 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/10 12:00
>897
あ, 俺もそう思う.
上司・社長のレベルに反抗するのは良いと思うが,
その上についていけないと思う人は, 思想が違うだろうから.
辞めた方が良い.
899 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/11 00:15
>>897, >>898
上司・社長の上????
部課長レベルでも社長は見えない組織になってるぞ.
どこぞの新聞に連載載ってるけど, 読んでて恥ずかしい.
ボケ老人のの戯言は思想云々じゃないからついてくついてかないとは次元が違うよ.
900 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/11 02:30
だいたい思想云々いう香具師に限ってよくわかってねぇ. どうせえらいさんの言うことは何でも盲信するゴマスリ無能社員だろw
こういう勘違いDQNが多いんだよなあ.
901 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/11 03:13
ここ数年で仕事内容が変わってついていけていない.
技開の主任, 主管, 無能課長どもにぴったりの言葉だな.
40過ぎてろくな.
業績もない.
技術の変化も判らない.
人望も全くない. 今後良くなるばかりか.
更に悪くなる.
引退した方がきづつかない. これ以上は.
引き際, 潮時.
902 :897:2003/09/11 07:33
>>900
皮肉の意味で言ってるんですよ(藁.
903 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/11 08:11
>900
ばか?
904 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/11 21:44
>>901
同感だな. そもそもここ5年ぐらい技開から出てきた新製品.
新技術なんて聞いたこと無い. なんかあったっけ?
発表してるもんの殆どパクリだし, 事業部支援・・・・て.
大々的に言ってるのはちょろっと, 設計かなんかやらしてもらって.
貢献率1%ぐらいのくせにまるで90%ぐらい貢献したかのようにいいよる・・・.
なんかカンパニーでやりだすとハイエナのようにたかってきて, 貢献したがる・・・.
できもしないくせにねー. 最近益々, カスの集まりになってきた気がする.
905 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/12 22:55
>>904 他にもカスが多い部門てあるんじゃない.
906 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/13 00:38
>>904
もまいはどこの所属でつか?
3DCADもろくに使いこなせないカンパニーはどこでつか?
907 :内定学生:2003/09/13 00:39
採用担当から, 後日感想を書かせるので日経の私の履歴書チェキしとけというメールがきた.
入社前から会長マンセー教育とはさすが三洋電機!!
新聞なので, 読みたくもない本を買わなくてすむのがせめてもの救い・・・.
908 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/13 00:44
>>907
それはタマタマだ.
漏れの時はカイチョーマンセーの感想文はなしだった.
会社入ってスグ創業者の話とか聞かされるから安心しろ.
盲目マンセーな香具師なんてほとんどいねーから安心しろ.
909 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/13 01:04
>>907
タイミングがワルカターネ.
内定式には会長の本とブランドソングのCDが貰えると思うから.
ブックオフに持っていかないようにね.
910 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/13 01:10
また組織変更カヨ.
4月に名前が変わって, また変わるよ.
名刺のムダだな.
新しく刷るかねないから上からシール張ってるよ. (w.
911 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/13 10:03
>>904
旧ニューマテ研出身の者だけど.
主任研究員だったバブル期に青天井の予算で業績残したのが今の約半数の役職者たち.
実は大した業績でもないことが事業部移管後にわかり(採算とれない等)
その反省か何かで事業部支援をうたった研究ごっこに移っている.
ハイエナという言葉はぴったり.
岐阜や西神は現場に近く新しいのでまだましだけど.
枚方に出張したら金任せに導入した旧型設備ほこりをかぶっていた.
まあ数年前に行った筑波よりは人が働いていたけど.
K社長が辞めれば枚方はなくなるかもしれないね.
912 :904:2003/09/13 18:50
>>911
おれも旧マイクロ研出身だよ.
出てみて分かるけど, 技開は井の中の蛙だってよくわかった.
枚方なんてまだ人いんの?
学会発表もいいけど, 事業部(カンパニー)の技術力に.
足元も及ばない今の状態じゃねー・・・あなたのいうように.
社長が辞めれば, 枚方にもマンション建つかもね. 前の本部長.
みたいにエアコンの責任取らされ, 閑職(技開)にとばされて.
来る職場である今の状態じゃあだめだ・・・.
913 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/13 19:30
ここで働くことになったんですが.
中国向けPHSが儲かっているって本当ですか.
914 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/13 20:44
平肩は主に比良者淫が議会いずれなくなるよなと.
いっているらしい. 危機感イパーイ.
BU制になってようやく自分たちがどうなのかと.
気づいてきたらしいね.
915 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/13 22:57
明日花園に行きます.
916 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/14 00:04
明日は近鉄ライナーズと.
917 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/14 00:26
逝きたかった・・・.
918 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/14 17:49
http://www.top-league.jp/game/score.jsp?gid=3
大勝だったみたいだな.
919 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/15 01:05
>>889
京大, 阪大卒の退職者が多い.
920 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/15 01:22
行きたかったけどナゴヤ逝って来た.
承知のとおり逝った.
921 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/15 01:43
うちの会社の京大, 阪大卒には, 第1志望の他社に面接で.
落とされて三洋に回ってきたような役立たずも多い.
ただ, 人事の評価では学歴のある方が有利だから, 役立たず.
が出世してしまうのだが.
922 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/15 11:52
とはいえ一番有利なのは大学名でも能力でもなく親の名前なわけだが.
923 :911:2003/09/15 15:52
>>912
同僚(先輩)を社長に押し上げた前の副本部長は優秀な人だったけどね.
定年を前に大学教授に転身したけど.
上の方の若返りで活性化を狙っているのかもしれないけど.
人員整理をする前に頭だけが変わったので実権を握っているのは古株の.
BUリーダーや部長クラスだから実質は何にも変わっていない.
本当に技開(特にMDBU)を生き返らせるのなら社内資格を持っている研究者ではなく.
事業部(カンパニー)で現場を知った人を技開の役職者として抜擢するべきだろうね.
>>921
成績が並以下でM電器やM電機の学推が取れなかった奴もな.
>>922
iueなら文句なしに重役だもんな.
924 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/15 18:32
甲子園の中継で何度も「携帯!は三菱電機」ってのを見かけるけど.
ケータイを携帯としているあたりが三菱がダサいところ.
俺なら「ケータイ!は三菱電機」って宣伝するね.
925 :912:2003/09/15 18:44
いまの技開の本部長はいい人だけどね, 腰低いし, えらそうにしないし・・・.
若いのはいいけど経験不足の感が否めないなー.
923のおっしゃるとおり, 頭でっかちの研究所に固執している.
役職者を一掃しないと将来はないかもねー.
まあ, 予算のあり方も問題だと思うよ. だって全然金ないもんね.
んでもって, カンパニーに擦り寄って予算獲得しようとすんのも.
仕方ないかなーとも思う.
今から思うと現社長が本部長のころは色々批判はあったようだけど.
よかったんじゃないかなー. 政治力はあったようだし・・・・.
926 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/15 19:25
トップの馬鹿を現場が帳尻あわしていい方向にもっていく.
これは日本の伝統だからどうにもならんよ.
927 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/16 00:11
祝! 阪神タイガース優勝 虎仕様洗濯機バカ売れなるか・・・.
928 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/16 06:13
早期退職者を募集したところ希望者が殺到, という企業が.
最近多いが, うちでやったとしたら間違いなく定員割れ.
929 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/16 14:25
そーらーあーくのあほくささは笑えるよね.
930 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/16 20:07
>>929 あれは宣伝目的. 新幹線からもバッチリ見える.
931 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/16 20:22
http://www.sankei.co.jp/news/030916/0916kei112.htm
もうダメポ.
932 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/17 22:48
実は先週, 転職先を決めてきました. 三洋辞めた人ってどん.
なことしてんの? 因みに漏れは非メーカー, 年収ちょっと増.
933 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/18 00:32
>>927
売れても1001台だけだがな.
934 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/18 06:37
>>932
数年前に辞めて現在, 私立大学専任講師.
現在の年収は1000万弱.
辞めた次の年は一気に年収400万増.
935 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/18 15:42
おとといくらいかな?ニュースでやってたぞ.
「電動自転車, 欠陥が見つかり回収」って.
3人の社員男性が横に並んで, カメラのフラッシュがとびかう中頭を下げてた.
936 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/18 22:30
回収なんかしてね〜.
こんなことにフラッシュあびるほどマスゴミはコネー.
937 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/18 22:57
三洋電機クリーンエナジー素元拠点がなくなるって本当?
>赤*
938 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/18 23:32
改修ならするかもな.
939 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/19 15:06
そのニュース本当にあったよ.
「医療ミスで頭下げてる病院側」ってかんじの光景だった.
真中にいた男性, 昔エナジーにいなかった?
940 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/19 21:00
941 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/20 22:01
>934
俺はダブルインカムで家の年収は1000万やや超え.
そこそこ何でも買える. そんな方法もあるよね.
942 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/20 22:29
うちもダブルインカムで1000万くらい.
まあただの共働きなんだけど・・・.
943 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/20 22:45
うちもダブルツインカム.
まあ燃費悪いけど・・・.
944 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/20 23:55
独身30代で年収1000万越える方法誰か教えてくれぇ.
945 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/21 00:12
>>944
プロ野球選手になる.
946 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/21 00:37
正直みんな幾ら貰ってるの?
20代後半400〜450万.
947 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/21 01:10
>>944 自分の臓器を密売する. ルートは知らんが・・・.
948 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/21 01:52
>944
やはりケコーン, ダブルインカムが確実と思われ.
個々の年収は.
妻 > 俺.
だが.
949 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/21 06:22
>>944
・20代のうちに公的資格(社内資格でなく)を取りまくって転職.
・とにかく特許に絡んで特許収入に期待, 場合によっては日亜中村氏のようにごねる.
・会社の金で学位取得して934のように私立大学教員になる.
950 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/21 12:47
11月に友人の結婚式があるんですけど, 何歌おうかな〜.
951 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/21 17:36
ラグビーボロ負け まあ実力どおりかな.
952 : - :2003/09/21 20:20
953 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/22 02:56
954 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/22 02:58
でもラグビー, 意外と健闘してるな.
70点くらい取られたかとオモタ.
特に前半は5-6か. 宮地監督マンセー.
955 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/22 22:40
社内物故者法要昼礼って誰か急に死んだのかと思った.
どうせならうちの課長に逝ってほしかったな.
956 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/23 01:21
置石博士.
957 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/23 20:57
期末で残業時間多いのに10月締めから時間外減らすように言われた.
告発してやる.
958 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/23 21:48
>>957
ちゃんと手帳かなんかにつけとけよ. 出退社時間, 最後に業務メール.
した時間, 電話でしゃべった時間なんかをね.
ついでに録音テープで上司の発言を録音しておけば完璧だな.
959 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/24 21:49
ビッグニューッス! 週間ダイヤモンド 9/27号.
社長(CEO)の偏差値ランキング特集で我らが胃飢会長が見事.
444位にランクしていますた. 企業規模では上位なのに・・・?
http://company.nikkei.co.jp/index.cfm?nik_code=0001218#kabuka
960 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/24 21:59
会長一族を経営から追い出さない限りこの会社に未来はない.
961 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/24 22:06
>>960
親苦労する->子供楽する->孫大苦労する.
よく聞くフレーズですね.
962 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/24 22:28
「トウモロコシ1本からディスク10枚 三洋が商品化」
三洋マービック・メディアは9月24日, トウモロコシを原料とする.
植物由来プラスチックを使用した光ディスクを世界で初めて開発,
12月から受注を始めると発表した. トウモロコシ1本からディスク.
10枚を生産でき, 生分解性のため環境負荷が低いという.
いい仕事してます.
963 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/24 23:39
>>960
能力が無く管理職にすらなれない一族(創業時に功績のあった方の親族含)も整理してホスイ.
>>962
高温には耐えられないため車内では使用しないでくださいって話だが・・・.
[上矢印]販売用の音楽CDとかには怖くて使えないな. オシイ.
964 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/25 01:03
税金対策なのかも知れないけどグループ会社って多すぎやしないか?
三洋本体の社員でも把握し切れてないぞ.
965 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/25 14:34
1ビルの受付嬢に背低くてすんげー肩ごっついやつおってびびった.
2ビルでも見た. またあの肩見たい.
966 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/25 22:35
>964
発表会のときにみんな所属の部署名を噛まずに最後まで言えた人いないくらいだからな.
部書名リストラキボンヌ.
967 : - :2003/09/25 23:38
>>963
>高温には耐えられないため車内では使用しないでくださいって話だが・・・.
そういう信頼性の問題を堂々と告知した上で発売した, というのがある意味.
進歩のような気もする.
968 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/26 02:26
>>967 使用環境・状況によっては不具合が発生することを告知するのは当たり前のことである. (仕様表や取説を見てみて)むしろ資源を有効活用し,
環境に配慮した製品を開発している企業であるということをアピールする上で,メリットを感じる製品である. ウレルトイイナ.
969 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/26 18:48
そのCD食べれるのかな?
970 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/27 17:13
>>963
一族よりも更にタチが悪いのは, 地元有力者の息子.
971 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/27 18:00
まあコネで入った連中はおしなべて問題児なわけだが.
972 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/27 22:30
ヒアリングがあったけど課長の説明間違えてるよ.
でBUリーダーは突っ込むポイントがずれてるし.
最近の技術を教科書でしか見たことのない管理職連中消えてくれ.
現場の仕事がしにくくて仕方が無い.
973 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/27 23:28
BU制になって初めての今年の査定みなさんはどうでしたか?
(ちょっと古い話になりますが)
私は, 昇給 マイナス56%(標準昇給比)
ボーナス マイナス20%
でした.
BU制になって査定にメリハリが出ていると, 組合の配布物にも書いてましたが,
これほどひどい査定受けた人他にいますか?
974 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/28 04:06
電子デバイスカンパニーってどうなの?
975 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/28 09:24
>>975
何が?
976 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/28 09:32
>973
たぶんもう会社ヤメレって事かと.
自分に悪いところ見つけて仕事の効率あげれ.
977 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/28 12:22
ソニー>シャープ>>>>>>>>>>>>>>>>三洋.
3Sなんて一括りにされたら迷惑だわさ.
978 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/28 12:42
シャープ社員ハケン.
979 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/28 12:52
>>977
3S=3つのショボイ電機会社?
980 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/28 16:02
就職板にスレが立ちました.
志望者, 内定者にいろいろ教えてください.
[洗濯機最強]三洋電機 SANYO[デジカメ最大]
http://etc.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1063820561/
981 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/28 21:11
来月BU課 仕事がなくなるわい.
982 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/28 21:43
>>972
バブル期入社の管理職連中は二流大学卒が多く,
OJTで部下から仕事を教わるというのは日常茶飯.
まあ, うちに限った話ではないと思うが. .
983 :目のつけ所が名無しさん:2003/09/28 23:05
>>982
うちの部署で一番内容を理解しているのは新入社員と3年目の社員だったりする.
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